我在的时候 大家人多好 做的成品都受到称赞
当初完成一个专案 是大家共同讨论的结果 最后也是圆满
结果我离职后 那些同事才在说
A:你有看过这专案吗
B:好像有看过 有点糟
C:当初这是XX做的(不是我)
.....我真的无言
因为B与C当初都是参与该专案的人!!!!
B有参与制作 C最好笑了 那企划案还是他提的
自己提的 参与的专案讲的好像路人甲! 这哪招?
就因为你们被老板找去谈关于那专案的事情
就想把相关责任都撇清吗? 何况老板也没提出批评指责 只是资料需要更新维护
好笑的是 B C 这些话 是在我面前讲的
我才说一句: 哪里糟? 是我做的
就安静了
才补给句 没问题啦 是哪边资料要改什么的
我知道你们本性都不错 是好孩子
可是这件事真的让我感觉很差
人在情在就是这样吧
不在了 要怎么讲就随人讲
罢了 不受重视也不是一天两天的事
如同主管与老板表面、口头的赞许，也不会反映在薪资上一样
至少我离开了，正确的决定，
现在收入的增幅可是比当初你们想慰留我的金额，多出十倍
什么叫重视，由此便知