留资料前请三思:万元补助的真相
想必版上有许多不少学习韩文的同好,曾经看过万元补助的广告,甚至留下自资料,小弟在
这间线上真人家教当1年多的韩文讲师还有一个月的业务,我以老师的角度,来告知大家线
上家教的一些真相,希望想学韩文的朋友们,留下资料前请三思,以免被满满的话术洗脑而
付出昂贵的学费.
如果您在巨*上课上的很开心,您可以略过这篇文章,但如果您还在考虑是否跨出这步做学
习时,你可以看完此篇后谨慎考虑!
以下是文章会出现的几个角色:
顾问-卖课的业务
讲管-负责管老(讲)师的人
课辅-负责学员划课
技服-负责处理电脑技术问题
*视听为1对1,上课是2-6人小班
试听时为1对1教学,你会觉得对话开口的机会很多(顾问也会用这点话术洗脑),当下很喜欢
就购课了,但实际上课,热门时段几乎是6人满班,练习机会将变得非常的少,由于一小时必
须上完教材的内容,老师变得难以掌握每位学生的程度,因此常会出现班上学生程度不齐的
情况.有些学员会害怕在拖累其他人的进度,不敢提问,程度越来越落后,花大钱却得不到应
有的效果
*老师薪水相当低,流动率大
台籍老师的薪水通常介在350-450间/1HR(大多落在360-400左右/1HR),2-6人的小班制,老
师却只有350几块的钟点费,因此大多数的老师只是短期过水与兼职,学员常会跟课跟到一
半,喜欢的老师就离职了,视听课的老师很多没有在教1HR的正课!
*老师专业度不足
每天都招收许多学生,但老师的人数是严重不足,讲管为了应付庞大的开班量,只要会说韩
文,都能进来当老师, 只考到韩检4级或是从来没考过韩检的都有,业务在卖课时谎称老师
都通过韩语检定6级,都只是话术.
*中长期的规划,冲课堂数
顾问都会话术你,学好韩文都要中长期规划(110hr/140hr)才会学得好,但是教材里面常出
现灌水的内容,比方只讲时间或数字的用法,就各花一小时,其实在线上学到2级不需要花那
么久的时间
.
*错误连篇的教材
顾问在介绍课程时会诓称教材是花大钱请名师编撰,但事实上是不知道哪个位知名的出版
社所编辑的,与不连贯的内容,会能帮助你学好韩文吗?
*讲管控制老师,老师无法随时掌握学生学习状况
讲管有限制老师不能向学生提供联络方式,学生对课程有不懂的,就必须等下一次上课,或
是打电话请求课辅协助(但是课辅人员是不懂韩文的欧),之前有帮许多上完1级课程的学生
测过程度,但实际上发现学生连1级初的文法的无法清楚掌握,老师无法掌握随时学生的学
习状况,学生自然难把韩文学好.
*万元补助,都是幌子
业务都会话术你说你符合xx条件,就可以折获得万元的补助,实际上课堂数都是固定的,根
本没有优惠,赠品都是固定的,顾问只不过跟你玩是文字游戏,例如140堂课卖59900,顾问会
话术您110堂课基底,加上勤学奖专案再送你30堂课,分24期一个月才1000到2000多,营造一
种一个月很便宜的错觉,事实上一堂400多,要买140堂而已,所有的课一年多就能上完,你却
要缴两年的钱!!!现在网络时代发带,随便一个老师一小时介在400-500间,还是1对1课程,
你要愿意花400上1对1还是花400上小班制呢?
*你只需要一位能帮助你学好韩文的老师
线上家教价格贵,就在于他的附加服务(技服,讲管,课辅),当然你的学费很多都进了公司与
业务的口袋里,就跟香蕉在原产地买很便宜,但进了超商跟卖场价格就翻了好几10倍,网络
发展的时代下,你可以轻松找到很多老师,而不是被仲介所剥削!
线上真人家教无疑成了生活忙碌现代人的新宠儿,但教育终究得回到教育的本质,而不是沦
为赚钱的商品,老师钟点费被剥削,被剥夺了与学生交流的权利,学生花大钱却无法学好韩
文,身为老师当然很自责,教线上两年多来,我认为线上教学必须是一对一方式进行,学员才
能获得最大的效果,小班制只不过是冲利润的手段而已.
*其他夸张事项
曾经公司的行销部门,给我一篇文案希望我拍摄韩文的教学影片,但里面的内容全部抄袭
JELLA的内容…这间公司相当不重视行销,却非常重视销售(卖课的业务)!一个好的产品,只
要有好的行销,以及口耳相传就能获得众人喜爱,但这间公司在网络上随意搜寻,几乎都是
强迫推销的负面文章居多.
如果你喜欢这篇文章,或是您有朋友想考虑此家线上真人家教,请您分享告诉他,以免成为
销售话术下的冤大头.