※ 引述《kingtyler ()》之铭言：
: 【Fight on what？ 职棒32年富邦悍将开季分析】
: 2020年在最后一场例行赛饮恨败北，只能目送统一狮开启冠军之路的富邦悍将在季末开启
: 冠军之路。企图卷土重来的富邦悍将在季末持续招兵买马，然而官办热身赛整体表现差强
: 人意。打出年度口号fight on富邦还能有一战的本领吗？上半季的走向又会是如何呢？
: https://reurl.cc/V3WgAA
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: 文章很长因此节录开头而已，每个位置都有分析，有些蛮偏颇（例如说钓虾在热身赛的表
: 现可看出守备范围明显退化），也有些确实是我邦的隐忧（如阿德蒋蒋的伤势、打线主力
: 老化等），最后预测我邦上半季拿28胜-30胜落在3-4名，算是在一片看好（舒服？）声中
: 少数的看衰文，有兴趣可以点进去看看。
写这种文章的人
都犯了预测的根本错误：拿长远的结构问题来预测短期架构
作者似乎是一个长期有在观察球员演进的棒球媒体人
也可以写出一些球员隐藏不愿公开的伤病史
这些问题，是富邦成为‘王朝’之前所必须要解决的疑难杂症
但却不必然是富邦‘今年’或者‘明年’要封王的阻碍
简单说，中职的特色：
1. 仅有五队（"目前"愿意砸大钱的只有两队）
2. 赛制使然，可以练半季，再来拿半季冠军，一样可以总冠军
（运气好还可以拿状元）
因为这两项因素所以：
1. 每次选秀就有机会改变球队结构，七轮内都有机会挖宝
2. 洋投抽福袋风火轮，尤其下半季衔接总冠军赛最为重要
3. 本土不太需要管二军深度，星度优先巩固球迷基础，深度透过时间让量跟机率来达成
建议可以看少主怎么玩隔壁棚富邦勇士
也许球赛本质不同，但操作方式如出一辙
1. 先打造基本星度的本土
2. 挖强而有执行力的明星教练
3. 挖已经有实绩的洋将与海归
4. 阵容年龄偏高，年轻球员机会不多，但只要抽到一个就够了
这也是为何‘球探’是富邦整顿的顺序摆在后面的原因（虽然也快轮到了）
因为人才库太丰富，以量跟机率来找珍珠就好，看看今年的曾峻岳
我大胆假设一下，接下来就是每年大量的本土淘汰，再来大量补进本土抽福袋
FA有机会就谈，甚至打破默契谈交易，所以文章内的问题就马上不再是问题
至于要养高中生，慢慢等成长茁壮.....可能要左转去别队才看的见
除非你进来马上就有星度、有让人为之一亮的表现
这是富邦因应中职特色的玩法
看不懂球团作法的人
就是典型524这种，看到片面问题一直骂
一直用自以为的棒球逻辑在思考，却忽略了富邦在玩‘商业’
一下骂不找洋投，一下骂不给土投机会
然后...然后球团就找了六个洋投
然后...然后球团去年就开始布局江少庆
然后...然后还要骂什么？
想远一点再来吧