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台铁确定调薪！最多涨逾3千元 基层36K起年底再招考
台铁公司化后订定新进从业人员薪给管理要点及待遇表，先前获交通部与台铁工会支持，
今终于获行政院核定通过，从业人员确定调薪，调幅1,800至3,140元，第一批约790人受
惠，年底将再次招募。台铁公司表示，以最基层第11阶起薪来算，月薪将自3万3,000元调
至3万6,140元，至于已到职从业人员，将于今年底前补发差额。
台铁公司员工数约1.6万人，结构为原台铁局留任的资位人员近1.4万人、公司化后招募的
790名从业人员及其他营运人员，台铁今年底将办理第2次招募，预计再补700多人。
台铁参照资位人员固定月薪，将部分非固定薪额纳入从业人员的职务薪考量，其薪资结构
区分为“基本薪”及针对职务特性、专业属性设计的“职务薪”，从业人员第11阶薪资为
3万6,140元、第10阶薪资为3万8,830元、第9阶薪资为4万1,330元、第8阶薪资为4万3,810
元。
现行台铁从业人员依今年1月23日公告的甄试简章发薪，后续将依核定的待遇表金额，自
到职日办理补发薪资及加班费。台铁说明，例如第11阶从业人员服务员职称月薪3万3000
元，要点核定后月薪为3万6,140元，将补发3,140元及加班费差额，于今年12月底前完成
作业。另台铁也将依程序提报核给从业人员危险加给、夜点费及地域加给。
台铁公司提到，已订定转调人员转任从业人员相关规定，转调人员得依原有年资办理提叙
，并依提叙后的薪点叙薪，后续将办理员工转任从业人员权益说明会，协助同仁转任。
台铁公司强调，现阶段优先确保行车安全，提升服务品质，吸引客群，善用现有资产，增
加营业收入创造盈余，并依公司用人费率结构，按公营事业机构待遇调整相关规定，透过
劳资协商、团体协约等方式，研议改善员工薪资待遇，合理反映全体员工辛勤努力成果。

好像很多

想骗人从公保转劳保，只给这些够吗www

董欸加薪多少?

真的是...快逃啊

40%

3万6捏

起薪比油电多 大家冲啊

反观某电

年终有4个月吗

油电加油好吗

cp亡！！！

董事长40%，基层3000

那可以劳保再转回公保吗XD

董事长40%笑你们基层

每年调五百多元，11阶的天花板才43k，远低于初等考是在搞笑？

36k 富豪了欸

是跟电雇 还是跟电职比？

超车油电了

哇 好棒喔 大薯可以加大了

比今年统计的经常性薪资中位数还低

好棒喔

国营之耻

董事长40%：笑死

董事长+40%说是比照国营 基层表示：说好比照国营勒

这个转任不是让之前考铁特的人转的，是让没公保的(营运人员)转成现在公司化后推行的从业人员11阶只考作文+1~2科而且还是大意或概论，这个要求配这个薪水真的是愿打愿挨了

购买力跟北车游民领物资换算下来差不多

有一群加40%的耶

36k还要考试轮夜班，招的到人？

羡慕

话说最后一届铁特佐级起薪38k，感觉也还好(但天花板有60k算不错吧？）

回某q 铁特资位制 照规定一样也可以转 并非限定营运人员而已

一年调500超可悲

都快2025了，起薪上调至36k可喜可贺可口可乐

人家1年调40%基层1年调500 笑死人

问一下，这个是只有调从业人员那之前的特考资位人员有调薪吗

没差ㄅ 还是有人去啊 你不去就是印度人去 嘻嘻

确实，谁理你们台湾人，不做就让印度人来

什么时候也可以比照油电糖水

肥猫真的好爽，选对颜色比什么努力还有用

先砍董事长、总经理40%再说

回ma，这次不包含有资位的人，但是产业工会的也有借由这次从业人员加薪的既定事实来去争取有资位的也要跟着加

支持资位同样也要加薪才公平+1

不是关了 考台铁干嘛

明年最低基本工资2万8多，3万3才比最低基本工资高一些，不调薪是以为3万3很多吗？

资位制转从业人员的都没看到补偿方案然后从业人员的薪资跟资位的级距一样