Re: [新闻] 1.2万人抢891缺额 国营事业铁饭碗人人抢

楼主: psw (ICK)   2022-10-24 10:14:21
到底发生什么事?
我朋友去考时
一排教室走过去
30%到40%缺考
还有少部份超过50%缺考的
到底发生什么事?
作者: alec0804 (阿垃垃圾君)   2022-10-24 10:15:00
每年都这样呀
作者: chengyou66 (chengyou66)   2022-10-24 10:25:00
大家都很忙 可能昨天有更重要的事 就没去考了
作者: yut698 (二少)   2022-10-24 10:26:00
去科技业赚饱饱
作者: ctlwmmax   2022-10-24 10:28:00
看天气啊,天气不好就懒得去了
作者: activist (口桀 口桀)   2022-10-24 10:32:00
我单位一个大哥每年都擅自帮他子女报名,缺考率不意外
作者: o6969o (69哥)   2022-10-24 10:37:00
看天气
作者: acwinter (良哥)   2022-10-24 10:38:00
现在科技业的薪资 国营哪有竞争力
作者: asd9 (asd9)   2022-10-24 10:38:00
去年缺考约<1/3,今年缺1半,可能都去科技业了吧
作者: tteeccddyy (wonason)   2022-10-24 10:56:00
有能力的都去科技业爽赚了
作者: whiteegg (只是一颗蛋)   2022-10-24 10:59:00
最近硬到靠北的考核也是到考率下降的原因 明明是雇员作弊结果职员一起遭殃
作者: amandaking (香德里尔)   2022-10-24 11:05:00
雇员有工会挺,职员工会根本放生
作者: sunny821 (Sean)   2022-10-24 11:16:00
今年赶快进,景气下滑明年科技业人力冻结、无薪假,国营又要一堆人考
作者: kevin10449 (盐酥鸡)   2022-10-24 11:16:00
花很多时间考上,万一遇到屎缺,又要花时间重刷 不断循环
作者: asd9 (asd9)   2022-10-24 11:31:00
重刷可能又是屎缺,无言~
作者: tommychiu (nick)   2022-10-24 11:55:00
真的很纳闷 连雇员都要作弊到底是多废的咖小
作者: jordanau6 (随风飘逸)   2022-10-24 11:58:00
20年来经济最好怎么可能下滑
作者: allen3698   2022-10-24 12:06:00
确诊也不能考啊,只是确诊应该不是多数
作者: TryToBe (奋发低调鸡掰人)   2022-10-24 12:18:00
每年都差不多这样 大惊小怪…
作者: hunter2011 (漩涡里挣扎)   2022-10-24 12:23:00
说个笑话,15等执行长年薪250......
作者: petguy (petguy)   2022-10-24 12:25:00
确诊 没办法去
作者: potential208 (水与风)   2022-10-24 12:41:00
经济部长这位置算作弊吗
作者: lunRUSSELL (炭烤和牛肋眼三分熟)   2022-10-24 13:00:00
我那间应到30未到11
作者: mepass (努力浪费人生)   2022-10-24 13:19:00
最近国营利空消息那么多 当然劝退很多人
作者: qqphor (骂你又如何)   2022-10-24 14:19:00
以为自己是在劝世,国营事业不是也是人吗,到那里都会有这种问题,何必大惊小怪
作者: superdevil (绿恶魔)   2022-10-24 16:10:00
少见多怪...
作者: Solitary (十年磨一剑)   2022-10-24 16:14:00
台面上的年薪250,台面下的徐前执行长最懂
作者: northe1 (tomet)   2022-10-24 16:23:00
那种等级没在看台面上的。
作者: Solitary (十年磨一剑)   2022-10-24 16:35:00
富贵险中求,一旦爆了就是GG
作者: hanren (HR.K)   2022-10-24 17:47:00
我那间只到三分之一....
作者: hihisc (劳德大叔)   2022-10-24 18:36:00
前期薪资低的跟鬼一样,根本就吃定新人,有本事谁要去
作者: SunSky0126 (昊SunSky)   2022-10-24 19:02:00
我有看到11/35的哈
作者: qaz13579 (散弹枪太散了)   2022-10-24 20:29:00
职员现在赛度提高 升等越来越麻烦 有些单位凹的要死还变相责任制 缺考率越来越高不意外媒体又很爱渲染 带亏损风向所以奖金还要多方考量 笑死
作者: s1457580   2022-10-25 09:28:00
缺考一堆 就算考上之后离职的也一堆 缺额永远都很多==
作者: kanehhh (我是最弱ㄉㄏ)   2022-10-25 10:57:00
可能报名后接到业界offer,觉得薪资差太多就不考了吧
作者: tikitaka   2022-10-25 11:41:00
去年国营联招考试时,高普考还没放榜;今年高普考已经放榜了,考上的大多都不会再来靠国营啊
作者: lij1243 (加油 :))   2022-10-25 12:36:00
职员跟科技业比起来钱超少,然后屎尿事一堆,根本没比较轻松,单位来一个从台积电过来的,一个月离职回去台积电
作者: s078578 (D hunt)   2022-10-25 13:55:00
https://bit.ly/3gx0ZIV 离职去台积电放假的?该考的还是好好考 不要被万年考生暗黑了 薪水是会涨的
作者: qqphor (骂你又如何)   2022-10-25 15:31:00
考国营的脑袋希望没有这么容易被骗吧说幻想的是不是被自己骗了啊XD,还好没被诈骗集团诈骗,被社会教训刚好而已
作者: young912 (囉哩巴缩)   2022-10-25 15:41:00
台积只会少赚一点,分红还是照分
作者: qqphor (骂你又如何)   2022-10-25 16:22:00
下好离手,市场都有风险(工作就不是投资腻?),1.认赔杀出,2.要不然就乖乖抱着继续工作有很难吗?就只是个选择而已
作者: Sunofgod ( )   2022-10-25 21:43:00
自己幻想吗?每年缺考率差不了太多 今年最大差别是报考人数少很多 这种东西都查的到数据的别脑补了
作者: golover (再見我的愛)   2022-10-26 03:05:00
科技业连大家看不起的系统厂,起薪五万,加上加班一个月就7,8万了,跟你考这个?
作者: ilovebig99 (云嘉男征伴侣)   2022-10-26 08:59:00
新人都被拗,弄不好是撑不过去,进来要三思,选择比努力重要
作者: young912 (囉哩巴缩)   2022-10-26 10:26:00
对电类来讲,外面的选择太多
作者: lunna (阿巧)   2022-10-27 21:05:00
多的是~你不知道的事
作者: b10003214   2022-11-11 22:02:00
下面留言说国营屎度跟科技业一样的拜托有真的待过科技业吗….看太多在国营哀哀叫,出去吃到羹就鼻子摸摸回来的:还有系统厂只有少数几家公司有加班费,但给你加班费相对的年终分红就少,总total年薪是一样的

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