楼主:
TKOW (懒猫)
2019-09-02 00:56:38搜寻了一下 版上似乎没有
来分享一下线路维运工作的内容与心得，给以后想考这类组的人参考
首先这类组进来，百分百会分在各营运处底下的客户网络中心 (简称客网)
工作范围从机房内的测量台算起，中间的所有线路与各种接头，一直到客户家的调制解调器，
都是客网的服务范围，当然不可能一个人包所有事情，
所以客网底下分很多股，去处理各项工作
包含: 电缆维护 光缆维护 长途光缆 查修 设计 装机 测量台 公话 海洋缆线(特殊)
电缆维护 - 就是从机房到客户家里的铜缆，给市话与VDSL网络使用的，由于铜线在户外
容易风吹日晒雨淋虫咬 (PS.我恨松鼠)造成线路故障，所以常常需要重接
或是重新布放。
线路在市区几乎都地下化，所以就会需要下人手孔去做维修
，这边有个差异，人孔是整个人都可以爬下去的，通常是充气班在做干缆维护，
而手孔较浅小都是坐在孔边做配缆线路维护。
在郊区乡下就较常见到电线杆，需要爬上电杆做作线路维护。
有时也会需要与客户沟通，例如线路要走那边进到他家。
光缆 - 与电缆差不多，给光纤上网使用的，一样是维护机房到客户家这一段，
与电缆走线的方式一样，
市区就几乎地下，郊区乡村就电杆架空，较麻烦是光纤的接续需用熔接机
在一些维护上会较耗时间。
长途光缆 - 会另外写是因为长途的与一般客户完全没关系，常用在机房与机房间、
跨县市的距离，或是大企业直接申租长距离光纤等等，现在这种建设都给
外包了，客网负责后续的维运。
查修 - 一般用户的各种问题，举凡网络不通、电话不通、MOD看不到各种杂七杂八
的问题，最先接触到的就是查修班，需要到用户家了解装况排除障碍，也是
人力耗用最大的地方通常大部分都是宏华担任，少部分会是中华。
设计 - 一般都给有点线路经验的人担任，规划线路的走线、制图、发包等等工作
，会常需要跟厂商沟通，确认现场状况，虽然较不用劳力但很劳心，毕竟
设计错了的话，后续维护的会靠~得要死。
装机 - 就字面上意思，各种新装机、换机等工作，常见宏华来担任
测量台 - 外面的铜缆汇集到机房的地方，负责线路的测试测量、线路跳线等等支援
外勤人员的工作，一般都是老前辈在的地方，新人就别想了
公话 - 做公用电话的维护，但现在公话都拆得差不多，所以此单位几乎撤掉了
海洋缆线 - 在很少数几个营运处单位，会有兼职海洋缆线维护，基本上平常没事，但是
当海缆断掉时，就要出海跟国外的包商进行缆线的修复。
以上是大略的工作内容，至于大家常问的线路维运在外面工作累不累?
我个人觉得每项工作其实都有它累与爽的地方，外面作业大太阳晒、下大雨淋湿
、被蚊虫叮咬那是家常便饭，但是一天工作单做完通常你就没事了，所以熟练的前辈
可以很快处理完回单位泡茶聊天，但做为新人就记得吃苦当吃补，多认真学。
其他类组的机房维运或是规画设计，看似在机房内吹冷气很爽，但是要是机房内设备
有故障或是设定有误等等问题，造成服务大断线，那也是会鸡飞狗跳的。
所以每种单位都有它累的地方，当你熟练，工作上手了，那你就会去习惯它了。
作者: freeflying (jay) 2019-09-02 01:12:00
推仔细
作者: iwbarm 2019-09-02 01:15:00
推
作者: Lorekeeper (博学者) 2019-09-02 01:48:00
推
作者: c6160605 (林呼呼) 2019-09-02 01:49:00
请问有规划设计的心得吗？
作者:
lsz6404 (S)
2019-09-02 06:48:00感谢前辈大大分享
作者:
marsko (地滑)
2019-09-02 07:54:00推
作者: johnny80819 (johnny) 2019-09-02 08:29:00
推
作者: andrew0220 (DrewWai0220) 2019-09-02 08:29:00
感谢分享
作者:
linci (linci)
2019-09-02 08:29:00考维运单位的，越乡下的地方，线路越不容易维护，而且因为缺人，身兼多职是家常便饭。别幻想进来是坐办公室打打报告，每天弄得全身黑黑的是基本。
作者:
ppbody (屁屁八滴)
2019-09-02 09:35:00谢谢分享
作者:
pilibobo (努力存钱中)
2019-09-02 09:47:00推分享
作者: Zsanou 2019-09-02 09:59:00
推分享
作者: mzwei (wei) 2019-09-02 10:06:00
推分享
作者:
muvowen (风之砂)
2019-09-02 10:13:00推分享，谢谢!
作者:
goosa333 (Tracy Wang)
2019-09-02 10:25:00虽然面试已过，之前查的几乎是这文的一半而已，这份很详细
作者: mmm6415 (老郭) 2019-09-02 10:42:00
推 很详细
作者: catanddog (路过打酱油) 2019-09-02 10:57:00
规划设计的一堆人根本就没经验 图乱画线乱订
作者:
ppbody (屁屁八滴)
2019-09-02 10:58:00规划设计一进中华没有先受训吗
作者:
isso (小乌龟)
2019-09-02 12:04:00还有公话跟申挖
作者:
bcs (= ="frailty..gggg XD)
2019-09-02 12:15:00规划乱也是正常，管线又不止有cht一家
作者:
wukevin (吴阿嘎)
2019-09-02 12:29:00请问工务类的是不是也要去行销？有业绩压力吗？
作者:
lukesama ((╬￣皿￣)==O))￣３￣"))
2019-09-02 12:43:00有一个台电区处的很后悔为了南部缺跳这缺的
作者:
Meerz (寬哥)
2019-09-02 12:45:00低调，免得被上面找名目砍掉福利喔，以后加班只能报补休XD
作者: rhycloud 2019-09-02 13:27:00
设计要老手才会知线路怎么跑，现在都找新人受训半年还是模糊，初期新手作设计会很累想爽的就不要来中华了，外招没爽缺。
作者:
mepass (努力浪费人生)
2019-09-02 17:46:00这种工作就是比专业的 不是来坐办公室凉的当然称不上爽 但是我觉得可以学这些专业很不错
作者:
HYH84 (hyh84)
2019-09-02 17:52:00看你们说的多累 让我更想进去学东西了XDD
感觉会很多正取生放弃维运的赛缺爬下水道 电杆 然后日晒雨淋 这种热死人天气。一个月才39000 感觉维运cp值太低
才39000xDD 社会上好缺有这么多喔 是不是一堆暗黑要不要去系统厂看看 一个月42k 45k 工时做到死s大是不是很想上阿~1点推一次很屎 6点再推一次
我是网络设计组。不是维运看到线路维运那么赛 好可拍
网络规划设计组的类组名称后面有维运，但做得不知道是不是相同内容
作者: porsche996xx (way) 2019-09-02 18:57:00
在怎么样年薪跟福利都让宏华流口水
作者: porsche996xx (way) 2019-09-02 18:58:00
也太暗黑了
作者:
HYH84 (hyh84)
2019-09-02 18:59:00看到讲才39000就知道是在暗黑了XDD
作者: porsche996xx (way) 2019-09-02 19:01:00
完整的第三年领39000*18～20
作者: rhycloud 2019-09-02 19:08:00
网络设计就跟客网设计工作大同小异。
至少网络规划不用出去风吹日晒爬下水道吧网络规划感觉比线路维运好多了
作者: yuriforever (阿丝) 2019-09-02 19:20:00
请问a大，何谓规设？机房我懂
作者:
isso (小乌龟)
2019-09-02 19:36:00楼上，规设分线规跟内规，主要就是规划设计，执行由客网执行
作者:
gotozzz (z)
2019-09-02 19:39:00线路如果没开车补贴还蛮累的
这篇是在职员工写的吗?? 据我所知 海缆是国分的业务吧我后来去国营 觉得国营还是好很多....CHT当跳板就好
作者:
greedX (认真就输了)
2019-09-02 20:05:00笑死人 某s搞得好像自己稳上一样 狂嘴他人类组赛 CP值低也要你先考上再见
不过说句实在的 考上再来哀怨风吹日晒吧 想风吹日晒
还没放榜啊。谁知道有没有上呢？但是线路维护比网络设计赛 也是事实线路维护还要爬下水道！会不会有沼气中毒的风险呢？
作者: crazypower 2019-09-02 20:50:00
测量台第一__缺，太辛苦的交给我吧！
第三年应该会调500-700 专员加给应该也都有？
作者:
lsz6404 (S)
2019-09-02 21:17:00希望不要跟某st当同事，感觉就是一个xx
作者: yuriforever (阿丝) 2019-09-02 21:17:00
谢谢i大喔祝福考线路维护的朋友吧，感觉真的比较辛苦
看st在笔试结果那篇一直埋怨,是面试过程被电很惨吗?
作者:
greedX (认真就输了)
2019-09-02 21:34:00上不上是看你的本事 但这篇原PO人家心态健康 甘之如饴 而且也有不少报考这个类组的板友 你左一句赛 右一句CP值低还一直问会不会中毒 心态很是可议 黑眼球是不见了?
作者:
isso (小乌龟)
2019-09-02 21:36:00其实实际上...维护的人比较好 钱比较多 事情也没很杂
作者:
signm (sin)
2019-09-02 21:44:00为什么一堆人会觉得是屎缺，我看完觉得很爽欸，可能我之前工作更屎希望能上QQ
作者:
wci (用智慧照顧自己)
2019-09-02 21:54:00三年要升180，那三年肯定是非常操才有机会。
作者: freeflying (jay) 2019-09-02 22:00:00
每组都有爽缺跟屎缺，不用妄下定论
也不用因为自己是报线路维运组就回避问题。下水道有沼气问题 的确是先要先了解不然到时候跟长荣空姐一样 考上后 开始说很辛苦 然后罢工
作者:
isso (小乌龟)
2019-09-02 22:08:00进去下水道会先抽水送风，用三合一侦测测气体浓度，要沼气中毒死掉应该是20年前的事了，不过又臭又脏是难免的
作者: yuriforever (阿丝) 2019-09-02 22:10:00
感谢楼上一直提供资讯
作者:
isso (小乌龟)
2019-09-02 22:14:00应该是四合一....
作者:
isso (小乌龟)
2019-09-02 22:15:00这组就真的看客网缺什么人，比较辛苦的就是充气班，其实其他都差不多0-180中间有5阶，考绩87以上就能慢慢往上升
作者: yuriforever (阿丝) 2019-09-02 22:17:00
线路维运应该有额外的津贴吧？不然感觉不是很公平*维护
作者:
isso (小乌龟)
2019-09-02 22:19:00有食宿费，车辆加给，礼拜六固定会轮流加班留守，一个月多个5000以上应该不是问题...
作者:
mepass (努力浪费人生)
2019-09-02 22:27:00这感觉就是一般社会上的工作啊 只是比私人企业更有保障那些一直嫌不够爽的是想要一进去就每天喝茶看报纸的工作才满意吗
作者: rhycloud 2019-09-02 23:36:00
想爽的真的不要来好吗，线路维运人员我尊重他们没有他们维护大家就别想用网络了下人孔有sop你以为说下就下吗？工安至上啊
作者:
jk76818 (这首歌是我点的!!)
2019-09-02 23:37:00推一个~
作者: rhycloud 2019-09-02 23:38:00
线路维护赛？那可不一定，一个体力活一个脑力活体力活过了睡个觉就好了，脑力活可是疲劳轰炸
那个st你最好别以为能进规设就在那边邱 设计一堆新人乱设计就是欠电按到嘘 推回来
作者:
yel203zxc (haha124(只爱波多)
2019-09-02 23:54:00线路为运 礼拜六要轮值留守？？？
作者: rhycloud 2019-09-03 00:02:00
线路假日就不会坏吗？当然有留守人员
作者:
kaskgys (绿茶)
2019-09-03 00:02:00羡慕那种觉得自己一定能上的人QQ
作者: c6160605 (林呼呼) 2019-09-03 00:38:00
高雄的规设不知道好不好？有人有消息吗？
作者: duck820520 2019-09-03 09:08:00
回c6大，每个单位都有好的前辈、主管，也有不好的前辈、主管。不能用一句好不好就可以决定的！还有既来之，则安之。既然选择了中华，那就好好待着吧！不然到时候再考去其他单位就好了！
满好笑的有人是没上过业界的工安课程吗，沼气问题本来就有，所以都会先用抽风设备把环境弄得安全。还有网络规划你以为在办公室动动手指就好吗？你都不用去现场勘查丈量，自己凭空想像？工务类的本来就要有心理准备出外勤晒，爬上爬下的。我在业界接触每家电信业者的基地台工程师，每个人也是会到现场，也是会爬高的，又没特别待遇
作者:
linci (linci)
2019-09-03 12:57:00规设也别以为自己都在办公室，设计一定是第一个到现场查看的人，坐在里面看图说故事，画出来的图绝对被砲死…被砲完，还是要再跑现场，然后整个单位都知道那个设计很废
作者:
HYH84 (hyh84)
2019-09-03 13:00:00一直贬低其他类组 这种个性可能试用期就掰了
反正都已经知道到时候爬电线杆跟下水道了。就要有心理准备 不要跟长荣空姐一样知足常乐
我觉得st应该是笔试很高分，才被问是不是报错组.....
作者:
chter ((分身别查了XD))
2019-09-03 14:41:00爽不爽不知道，但是pay比不上外面IC大厂跟外商专四更惨，公司还说“人才”重要，我是怀疑啦现在很非常难领到19、20了啦，营收掉太多，企业化奖金跟员工分红少很多，何况今年还有5g频谱标cost reduction很严重，调薪愈少，升迁愈慢，名额也愈少
作者: freeflying (jay) 2019-09-03 15:10:00
所以现在进中华电信都要有心理准备不是要发大财，只是想稳定工作到退休吧，不过景气循环就是这样啦，几年之后谁知道是好是坏呢？
作者: yuriforever (阿丝) 2019-09-03 15:26:00
所有大概都是几个月阿？
作者:
chter ((分身别查了XD))
2019-09-03 15:33:00全球电信营运商都被迫转型了，前途未知，若要当service provider，对手就是Google、Amazon这些大厂，传统行固网的营收很难有突破了。不过稳定退休倒是没什么问题，转型失败就是传产而已...国内还有台星、亚太低价恶性竞争。台湾才多少人，竟有五家电信业者，呵
楼上似乎一切向钱看，有时间在此发发言真是非常矛盾。此次的征才真委屈高人一等的您啊
作者:
chter ((分身别查了XD))
2019-09-03 15:49:00若进来就会知道我在说什么，调薪、升迁、先屋顶？慢慢等，高手早已跳走更正，掀
就算39000*18年薪 也才70万。而且还是要进来第三年才有机会领到。台积电一进去随便都年薪百万 中华电信只是求稳定而已 比薪水都被科技业屌打
作者:
chter ((分身别查了XD))
2019-09-03 15:56:00不是向$看的问题，公司若重视所谓的“人才”，依现况要怎么跟上述大厂抢人？何况现在人才流动非常快到底是要奴才还是人才？
作者: freeflying (jay) 2019-09-03 16:10:00
人才奴才这个议题，普遍存在于台湾企业喔，而且如果觉得其他地方发展空间更大，为什么不跳过去施展抱负呢？
嘴一堆 还不是默默报名考试 能力强的能跳自己跳 来中华串讨论台积电？？
作者:
chter ((分身别查了XD))
2019-09-03 16:18:00有说没跳吗？
作者:
isso (小乌龟)
2019-09-03 16:22:00第二年应该就能破80了
作者:
chter ((分身别查了XD))
2019-09-03 16:22:00多去科技版跟海外事业版逛逛吧
作者: freeflying (jay) 2019-09-03 16:25:00
有跳给推，祝福你，谢谢你的提醒
作者:
isso (小乌龟)
2019-09-03 16:30:00他那个是假帐号吧，总是有人劝别人早点跳，自己默默再刷国营版的
作者:
chter ((分身别查了XD))
2019-09-03 16:31:00唉...加油
作者:
HYH84 (hyh84)
2019-09-03 16:42:00PTT很多会讲却根本不在里面的 看看笑笑就好
唉...等待的心很煎熬，感觉有些人是来抒发压力的，再次感谢原po分享
作者:
ljr 2019-09-03 17:21:00因为cht从来就不缺人才...
两小快被干掉了 5G 3.5Ghz只抢20Mhz要怎玩
楼主:
TKOW (懒猫)
2019-09-03 23:02:00其实中华电薪水方面好处就在于稳定，当然不能跟一线科技厂比但是至少已经赢过90%的其他企业了另外中华电信有很挺员工的工会，公会都有很积极地帮员工争取福利
作者:
wci (用智慧照顧自己)
2019-09-04 05:36:00中华算总薪资一定赢不过其他科技业，但是正常上下班，上班下班都能看到”当日”太阳的科技业来说，论平均时薪中华不会是后段班的。看个人是要生活品质还是要的是每月看薪资条的爽度，青菜萝卜本就看个人喜好。
作者: bluesky572 2019-09-04 07:29:00
感谢分享！
作者:
linci (linci)
2019-09-04 08:23:00中华被拿来跟台积电比，真是受宠若惊…
看到台G跟CHT比会笑死，根本就不同类型，是看个人选择吧，我在台Ｇ去报考CHT,在里头用个手机都不行,想要生活品质大于钱, 不觉得台G有比较好阿,伤肝又伤心
作者: rhycloud 2019-09-04 11:54:00
台g拿时间换钱你觉得好就好囉。
作者: c6160605 (林呼呼) 2019-09-04 12:48:00
通常整天喊要走的人 最后都不会走 会走的都默默就走了这种人在外商时看多了
作者:
HYH84 (hyh84)
2019-09-04 13:36:00CHT的时薪应该才屌打系统厂吧 下班真的就是下班了 有些你下班根本就还在上班
作者: rhycloud 2019-09-04 18:03:00
台积电出现在国营有点莫名奇妙。
作者:
enhppren (ixenhpgns_pren)
2019-09-05 10:20:00真羡慕楼上
作者:
t0510523 (Aaron)
2019-09-05 17:29:00感谢大大分享
作者:
Tbeck (美联MLS)
2019-09-05 21:41:00推仔细分享的心得，赞！
作者: dreamyfish (爱作梦的鱼) 2019-09-06 16:55:00
真的好紧张啊～
作者:
yel203zxc (haha124(只爱波多)
2019-09-06 23:16:00要录取的边缘最煎熬。。。
作者:
curry56 (咖哩56)
2019-09-07 06:57:00推