每个人10分钟...
自我介绍一分钟, 1-8min 口委提问,9-10 min 提问
口委问的问题...
都是准备在书面资料里头...
我的这一间 感觉没有认真看你的书面
问的问题 基本上都在自传里头
1.为何想考桃捷
2.为何想考这个这个职务
或许是这种仓促叫号的面试流程
口委也只能很粗略的提问
但好奇这种方式 短时间面试真的筛选出符合条件的人选吗?
甚至轮到你提问的时候,回答完还在补问你问题.....
福利制度 甚至组织都不清楚 也还没机会问...
还问了感觉担心你做不久就会走的问题...
PS.
竟然还问说怎么没有xx证照...
简章上就没限制了,问这个题目有点两光
走出教室 感觉空虚 一种连戏都还没开始演就下台的感觉
再怎样也是国家重大建设...评选用人的标准 感觉可以再严谨专业些

我这一场感觉主考官根本不知道要问我什么...有好几段几秒钟的沉默

只觉得二试倍数取太多，大部分时间都在等

从ㄧ点等到六点半，睡个觉再来。

是不是有两位主考官特别年轻?

有没有人跟我一样，最后没提问考官问题，就被请出场的？

楼上 二次响铃才能被请出场喔

逃劫日常 很正常

是被酬庸进去的草包人资当面试官吗？

桃捷从 考试到复试就让人觉得随随便便的

我电机的没时间提问题，口试委员一直提问题，问答到时间截止。

没时间提问+1 问到时间到直接出去==也尽问一些怪题目....

我运务，只能说，基本上我都被问到状况题，因为到后面都简答，所以还有时间反问，但是问了十题以上实在是有点招架不住压…

运务+1，大部分都是问状况题，履历反而没什么问交通跟住宿也没有问到，然后我也没有时间提问...

好奇想问一下，这笔试真的是按照成绩筛选吗? 为什么我这类组的准考证编号(笔试用那个)几乎连号?? 也太巧合了吧 Orz

没时间发问+1

我犯蠢了.. 我现在才发现会连号是因为报名这类组的人太少、几乎都进二试了 = =

楼上怎么知道自己类组的报名人数?

面试成绩几乎都差不多，还是笔试定正备啊

Run大，从笔试那天考场座位图上推测出来的。因为编号开头不同，而且我的号码又是倒数几个，很好认

谢谢 当天没注意 时间太赶

面试成绩没有差不多喔...有人可以9x有人7x的基本都是靠面试翻盘 笔试只是个基本门槛其实每间考官都不一样 评分严谨度也不同 很吃运气...有人说会看脸 妈的 本鲁宅无望

或许吧，放眼绿线未来才会开阔

桃捷面试占几趴呀？

可怕的50% 去年71.3 电机备1没去 笔试考高也可能被做掉 桃捷10年不一定有4万且要轮班+粗活 最差的国考待遇应该就是捷运

@@ 50% 要比运气了

请问CHECK大 备ㄧ干嘛不去呢?

当时在区处56k且刚好遇到没包商空窗期很爽，所有没去，后来就后悔了，最后考经济部，我修正一下口试应该是40%，中华电才是50%

为啥后悔 看不懂

因为区处很赛薪水打五折去桃捷 我觉得ok

我电机笔试66看来是没啥希望了XD

口试书50%无误喔......是

想太多 桃捷不只赛 还没钱 真去八成重考职员