区营业处分业务跟电务
电甲跟电乙进来不会再分是电甲电乙都只
会在电务底下的课
哪个课有缺就去补哪
进来都会先去设计课实习
实习完就会被调出去了
而且职员常常被调课，
当作培养未来的主管
每几年就调动不同的课学新的业务
职员的工作除了例行性的工作外，常常会
跑出
1.来自外部(市政府、立委、议员、里长、
民众)，以上通通有机会遇到。(了解工作
怎么可以让自己变得这么卑微，一样的米
可以养出百样的人)
2.内部主管(区处主管、台电总处)开会订
定的检讨及新办法执行(也可以见识一下
不同位阶主管的思维也是满有趣的)

有趣? 这一点也不有趣

苦中作乐 才能作的久囉~

看似各公司区处都差不多...

我们同期的状况比较不一样耶...大部分分到单位后都是在各部门沾酱油～

各部门，重新学，很累...

到各部门完全就是蜜月期啊～哈哈哈很欢乐

首推基隆区处，真心不骗，主管都是好人在台电遇到好主管才是王道

简单讲，区处工作就是互丢大便呐！！！！！！！