楼主:
chules (期待第三个奇蹟降临~)
2016-10-03 10:54:56因老婆临盆在即 老婆那边申请劳保两个月给付是没有问题
但国营职员这边(公保)是否可以申请两个月补助呢?
已经爬了文上网找了资料也问过人
网络上有说可以有说不行 然后公司老人又说别想了
有福利会的一千多元就不错了....
单位人资又颇为两光 根本问不出答案
自己google了最新版本公保法
里面有提到两个月生育津贴这点没问题
问题在于适用对象....
我怎么看看也看不出适用对象是否包含国营公保职员员工
希望有高手可以给个肯定点的答案或是亲身案例
不然我被搞得好乱阿@@
不能，现在不管什么公劳保都是限定本人（生小孩的人）领取，所以你别想了。不过你可以申请公司的生育婴补助，虽然没多少钱，如果有参加工会也可以问问工会有没有补助可以申请。
作者: Sevenereka (御电者) 2016-10-03 11:43:00
所以如果老婆是职员公保 就能够申请两个月吗？
作者: Sevenereka (御电者) 2016-10-03 11:50:00
淦
作者:
li85204 (欧欧儿)
2016-10-03 14:49:00作者:
conjure0 (有梦最美 希望相随)
2016-10-03 17:22:00公保法规定只有公私校教职员，公务人员可领育婴津贴，国营企业、国营行库无法领喔
作者: yummuy (噜啦啦噜啦啦) 2016-10-03 21:37:00
就工会跟公司的而已...很悲情
作者: yeeling78 (yeeling) 2016-10-11 09:38:00
要同事刚拿到，但是女的， 你是男的～不行～非本人～另，老公可以请领差额，条件是你的"投保薪资"比你老婆高，你才有差额可以请领