各位大大好，小弟台北人，有年纪了34了吧，爬完文后。想请教一下
1.前景
中钢:受钢价影响，但有往绿能产业发展，工作未知
台水:土木好像很不好，应该是退休潮，而非监狱潮吧?但工作熟悉后，时间是自己的
台电:应该不会倒，分工细，有往绿能发展，工作熟悉后时间是自己的
2.薪资
中钢:好像目前已停发产销奖金
台水:目前略赢?
台电雇员:要等4年才有的比?
3.环境
中钢:越南，高雄..，内部厉害的不少
台水:照分数，有机会回北部，土木业务不理想，有厉害的，有还好的
台电(雇员):分区，在北部，内部厉害的职员不少，目前感觉气氛不错
4.请各位大大能以现实面提点一下，谢谢
作者:
zzxcasd (吓吓有名)
2016-03-21 20:59:00你是在比三碗糕? 这三个能这样比?
作者: ace00 (多喝水吧) 2016-03-21 20:59:00
台水的北部缺，很有限吧
作者:
yinvi (凌吟婷)
2016-03-21 21:05:00薪资：台水略赢？语毕哄堂大笑
作者:
n88713117 (国营米虫 (水属性))
2016-03-21 21:14:00薪水水电差不多 钢要看奖金吧
作者: herohand (塞子) 2016-03-21 21:14:00
钢没产销的话，国营职员16个月的话真的略赢阿，楼上有问题？说错，楼楼上
作者:
muzzle (听音乐)
2016-03-21 21:16:00现在国营能有16个月!? 那之前新闻狂嘘文的都在暗黑吗XD
作者: dozendin (得胜) 2016-03-21 21:29:00
所以你现在是台电雇员?
作者:
bye2007 ( )
2016-03-21 21:35:00我个人主观 水>电>钢
作者: herohand (塞子) 2016-03-21 21:35:00
回楼上，3～4.x个月是有机会的阿，他不是一次给，是分三种奖金，也不叫年终，其中包含公司营运和个人绩效等，正常加起来平均有三个月左右，但进去第一年没有个人的考绩奖金之前巅峰4.6有被砍一些掉，但4个月也是有可能，12+4=16？奇怪吗？
作者: alan3340 (alan3340) 2016-03-21 21:43:00
等你都考上再来烦恼吧~
作者:
NewIan (生活开心最重要)
2016-03-21 21:44:00职员已经要跟雇员比了？是可以啦，但起薪差一万喔
作者: yoshi22 (happy ending) 2016-03-21 21:52:00
钢师就算没产销年薪不见得输国营职…
作者:
xo7796 (汐华 初流乃)
2016-03-21 22:17:00技术类雇员不会四年才追上职员起薪拉
作者:
muzzle (听音乐)
2016-03-21 22:19:00了解 谢H大说明
作者: herohand (塞子) 2016-03-21 23:21:00
钢师没产销不见得输国营？不知大大怎么算？第一年国营小输，因为没奖金，之后如果要说值、轮班多的国营也不输，钢没产销差不多年14个月，底薪也没国营多，还硬要比那干脆跟核能比，没惨销瞬间被打趴
作者: win1109 (怀轩) 2016-03-21 23:32:00
如果家乡在北部，电雇员好考易上，也省了租房的钱
作者: herohand (塞子) 2016-03-21 23:36:00
雇员除了地利外，在某些单位主要是CP值高且远大于职员，有认识硕士高普怪物放弃故意挑雇员考，到顶差三万很多吗？(12w-9w)进去自己感受吧...
作者:
s00852578 (wowboyiloveyou)
2016-03-21 23:59:00产销慢慢回温中。
作者:
debris (人如其ID)
2016-03-22 00:34:00台北人就别钢了吧
作者:
shuhong (金豆鸟)
2016-03-22 07:17:00肛肛 1，2，3，8月很恐怖，升等狂胜，最后kmtisgood.
作者: wsc47621 (wsc47621) 2016-03-22 09:29:00
北部人为什么会有钢钢....
作者:
jagger (87分不能再高了)
2016-03-22 12:57:00钢钢屌打
作者: herohand (塞子) 2016-03-22 14:01:00
钢产销根本没回温，看来有人故意在暗黑，楼上s00xxx持续在每个文散布中..
作者:
mike80327 (ä¾ç¨€å¾€å¤¢å¹»å¦‚真。)
2016-03-22 16:31:00底薪12个月然后把几个奖金加一加考绩拿甲的话有可能到4只是就算4个月 12万多 跟新闻报的平均30万差的有点远欸嘘记者文哪里错了呢 XDD
作者: mic790909 (阿翰) 2016-03-22 17:02:00
某h也一直在黑钢钢好意思说别人啊？
作者:
rirri (rrr)
2016-03-22 17:27:00纯推楼上
作者: yoshi22 (happy ending) 2016-03-22 18:42:00
刚算了一下，去年把产销全扣掉后约还有930k…
楼主: ruanhungbin (ruanhungbin) 2016-03-22 19:38:00
因为都有上，所以才来请教，很感谢大家的回应台电因为分工细，所以雇员工作上手了，就会比较轻松台电雇员建议是30岁前就考上，因为是算年资的
作者:
gswang (小技工)
2016-03-22 21:22:00中钢师级起薪多少
中钢起35K满等50~60K之后看调薪有赚钱才有 理想最多8W不赚钱"底薪"13.5 大赚钱全年产销旧文说有机会20个月当中钢连续大赚钱时 国营职员*16肯定是输的更何况没有*16
#1Fznq6We (Salary)#1Fzx_QMA (Salary) 国营奖金 绝对绝对没有拿全考甲考乙都是有限定%数的65 75 部分单位文化是轮流拿甲绩效奖金保证没有法定这回事 中油还不满一个月
还不是有人说国营16 我都贴得一清二楚了 不会去比较?第三年总领86万和国营45K*16 轮班给你加个10万还是输
台电其实也是危险 新政府的政策要求干净的天然气发电核厂后续的收拾 和裁定桃园天然气接受站为中油业务但利空因素出尽 最后如何也很难说
作者: herohand (塞子) 2016-03-23 19:11:00
某mic不懂就问，无冤无仇谁黑钢钢？不要只会嘴..回gs中钢起薪36600不是上面说的35k重点在于产销，有产销当然猛，但这一年来根本没领全额，未来钢市也堪忧。至于上面有人在算薪水那我也大概算一下，我台电某电厂满三年，每年调大约三千，加僻地2000，不包含加班费，至于考绩就当乙，加上经济部评鉴公司营运绩效等奖金，近多三个月不为过，保守算一下[（37180+3000*3）*1.25+2000]*15（轮班%更多）；钢若无产销（36600+9000）*14；给你加20万还是输，btw核能就算除役后续至少也要10年，乡亲啊别被暗黑了～
作者: mic790909 (阿翰) 2016-03-23 21:58:00
Ok 看你这样比就大概知道你的程度了就继续慢慢自嗨 台电最猛 赞赞赞
当然钢不是什么都好 工作地点可能不在台湾 我真的无法
作者:
bicmosY ( )
2016-03-23 22:17:00拿僻地跟核能来比... 我想钱应该不是唯一吧@@
作者: herohand (塞子) 2016-03-23 22:24:00
不想笔战，给资料自己考量，能帮的就这些了
作者: mic790909 (阿翰) 2016-03-24 06:15:00
很明显你的了解仅限台电 要提供资料可以说台电就好 别装懂嘴砲被打脸后再来说不想笔战Zz
作者: herohand (塞子) 2016-03-24 08:10:00
回楼上从头到尾好像就你在嘴...哪来打脸...我也许没能说很细至少不会差很多，以上电、钢是指各自常日班未满等来看，没说是值轮班，有错请指正，不像你只会砲..
作者:
bicmosY ( )
2016-03-25 10:23:00核能加给吧
H大明显想黑钢钢 辟地加给都加进去简直是笑话辟地我的单位全处只有一个地方有 你把他当常态核能加给 你也放 你来闹的吗?中钢产销你知道没发的 最后都会补发你知道吗?中钢*14又是什么鸟? 年终一个月 不休假0.5你把钢钢的激励奖金当死人啦台电乱加一通(一般人拿不到的乱加) 中钢又乱讲强烈怀疑你的意图 希望不知道的人乱选?
楼主: ruanhungbin (ruanhungbin) 2016-03-28 21:32:00
h大的薪资，对土木而言雇员约29000元
作者: herohand (塞子) 2016-03-30 10:22:00
纯嘘BL。先回al大，25%是维护核能加给。给楼上某BL, 都说以我为例了，僻地2000很多吗...你在意给你扣掉2.4万啊，钢我都说以没产销来算了，年终一个月，回补、激励、分红没产销你期待什么？再加不休假和四节，我算14个月很奇怪吗？谁乱加乱算? 你意图才不明白吧？想乱？想骗新人，你省省吧..想嘴砲，请看清楚别人写的加上做好功课再来，加油，好吗？
天压 你超屌 逻辑超优你辟地也算核能也算 拿台电全台湾薪水最高的单位把他当一般薪水来唬人 钢钢产销没停过 也都补发你可以自己把他当发不出来 你怎么不要说台积电 联发科 发不出奖金 不就被台电打趴全台湾科技业 我都以没奖金来算 都是垃圾 台电最强终于可以感觉到 什么是废死逻辑了
作者:
cch1940 (cch1940)
2016-04-04 14:15:00少唬人了，我钢钢这个月扣完该扣的才领22k产销没说一定会补发啦，那也得看营运状况，张家祝时代是有补发过，现在就不一定了