※ 引述《lawyer94 (背包客)》之铭言：
: 现在连高考一般行政都不足额录取，其他类组更是惨不忍睹，机关
: 人力大缺，流动率大增，平均业务分摊爆炸，薪资低，又不能兼职
: ，而且一不小心就会进土城
: 以前都说不爽不要做，这下真的没人要做了，但是真的大幅加薪，
: 大概会直接让通膨爆炸
: 所以公务员大幅加薪，你真的可以？那要多花多少钱？还是说可以
: 接受行政效率降低？1个月可以办好，要搞到3个月？
真的不知道在鬼扯什么
1.一般行政没有不足额录取
https://ibb.co/SwFD30Lk
不足额录取指的是 需用人数 > 录取人数
今年一般行政需用217, 录取233, 仍然是超额录取
确实有可能再多一点人不及格, 就变成不足额, 但今年确实没发生
会发生不足额录取的, 主要都是一些业界薪资更好的技术类职缺
2.不足额录取是不是就代表没人要当？
　当然不是, 有没有人要做, 要看的是该科目应考人数跟录取人数的比例
如果应考人数多于录取人数很多
那不足额录取, 可能是应考考生水准普遍较差, 或是该年考题较难
使得达到50分的人数较少
3.其实高普考录取率, 就是随着景气跟公务员福利变动
1980-90年代初期, 景气好, 公务员福利还没提高, 那时候录取率就八趴, 最高10%
1994年退抚新制之后, 公务员开始有不错的退休福利, 录取率就降到5%
网络泡沫跟金龙海啸期间景气差, 录取率还曾经降到3%左右
2011年, 景气好转, 录取率又开始上升, 从2010的3.76%, 六年升到2016年9%
之后几年录取率就稳定在这个数字
到2023年改采帐户制, 录取率提高到15%, 到这两年景气热, 录取率达到20%
只能说公务员录取录低于5%, 是台湾历史上景气差、公务员福利又失调的特殊时期
至于你说公务员录取率高好还是低好？
十几年前公务员录取率低到3%
公务员退休金丰厚到可以跟台积电工程师比一辈子所得, 也是不正常
现在的公务员薪资服务, 就台湾受薪者中上, 但几乎不可能突破到顶尖
这样很差吗？其实已经比多数劳工强了