1.媒体来源:CNA
2.记者署名:中央社记者杨启芳首尔22日专电
3.完整新闻标题:韩国2月新生儿近7年最多　30世代女性生育率提升
4.完整新闻内文:
（中央社记者杨启芳首尔22日专电）韩国今年2月的新生儿近2万3000人，为同月份7年来
最多，韩媒今天报导指出，30多岁女性生育率大幅上升，带动整体成长；另外，提升育婴
假福利、贷款优惠等也是因素之一。
根据韩联社报导，国家调制解调器构今天公布人口动态，今年2月出生人数为2万2898人，较去
年同期增加2747人、增幅13.6%。以2月来看，为2019年（2万5710人）以来最多，增幅为
历史第3高，仅次于1990年与2000年。
报导指出，韩国出生人数自2024年7月起已连续20个月呈现上升趋势，2月总生育率（女性
一生平均生育数）为0.93人，较去年增加0.10人。
以数据来看，出生增加主要由30多岁族群带动，以每千名女性的年龄别生育数来看，30至
34岁为86.1人、35至39岁为61.5人，分别增加9.1人与9.2人；25至29岁增加1.6人至23.9
人，40岁以上增加0.7人至5.1人；不过24岁以下为2.2人，较去年减少0.2人。
前低生育高龄社会委员会副委员长周亨焕近期出书“人口政策大转型700日纪录”，根据
韩媒News1节录，周亨焕表示，解决少子化问题不应只将范围放在“应对少子化”，而是
将政策框架转为支援整个人生周期。
周亨焕之前将政策重点放在“工作”、“照护”、“居住”3大面向，他表示，若要降低
生育与育儿的负担与机会成本，必须同时推动工作家庭平衡、国家负责照护，以及住房与
金融支持。核心理念是建立“需要时可灵活使用、无需担心收入、也不必看他人眼色”的
托育环境。
根据雇佣劳动部资料，例如在父母各使用3个月以上的前提下（父母皆必须要请），育婴
假可申请延长至1年6个月（父母皆可请），育婴假补助提高为父母各自每月最高250万韩
元（约新台币6万元）。
还有怀孕期间工时缩短，女性劳工可申请每日缩短2小时工时，公司应予以准许，适用对
象扩大为怀孕12周内或32周后的孕妇劳工；另外，在维持既定法定工时的前提下，子女未
满12岁或小学6年级以下，可调整上下班时间。（编辑：田瑞华）1150422
5.完整新闻连结:https://www.cna.com.tw/news/aopl/202604220194.aspx
6.备注:二月天数那么少出生人数一定(′‧ω‧‵)a