1.媒体来源:
TVBS
2.记者署名:
记者 刘育瑄 / 摄影 陈璟瑜 / 责任编辑 新闻中心 报导
3.完整新闻标题:
被男同事袭臀性骚！　男控申诉后被霸凌、遭资遣
4.完整新闻内文:
电子代工大厂爆出性骚案！先前身为经理的47岁男子，没想到却被男同事袭臀性骚，更控
诉申诉后被公司主管霸凌，电脑、系统权限被停权，之后还被资遣。而电子代工大厂回应
，已积极处理，并依法办理。
电子代工大厂爆出性骚案！先前身为经理的47岁男子，没想到却被男同事袭臀性骚，更控
诉申诉后被公司主管霸凌，电脑、系统权限被停权，之后还被资遣。而电子代工大厂回应
，已积极处理，并依法办理。
投诉者林先生：“对方一靠近过来，就会直接手伸过来摸我的臀部，摸完之后直接再摸我
的上胸部。”
47岁的林先生，先前身为电子代工大厂中国大陆昆山厂经理，没想到却被同样身为台湾人
的男同事性骚。
投诉者林先生：“非常厌恶，而且甚至我晚上都会做恶梦，想说明天遇到他的时候会不会
又被摸。”
其实林先生是在2024年11月入职，2025年3月3号却遭通知，因为个性跟专业度不符，试用
期没过。不过由于隔天林先生在宿舍跌倒申请职灾，公司因此暂缓资遣，让林先生继续上
班。到了6月中，林先生忍不住跟公司申诉被男同事性骚，没想到之后电脑、系统等权限
被主管停权。等到在宿舍跌倒的职灾成立，林先生就被要求到公司开会，7月18号就收到
终止劳动契约通知，资遣生效。
投诉者林先生：“主管就希望我不要惹事情，所以相对地他第二个动作就是做停权，禁止
我使用一些软件，跟内部的人资或是跟其他的单位去做沟通，甚至第三个阶段主动强制资
遣我，我完全是被霸凌了。”
除了电脑没办法开，林先生也秀出对话截图，男同事甚至还曾表示“好想念林先生的身体
部位”，而且他摸不只一位，但其他同事也拿他没办法。虽然公司有受理林先生申诉，但
这位男同事却没有受罚，后续也不了了之。然而林先生跟公司初步调解不成立，只有资遣
费达成共识。
非当事律师江皇桦表示：“如果公司今天没有积极处理（性骚案），甚至因此给申诉的员
工一些不利的待遇，可能违反性别平等工作法，可以处2万元以上100万元以下的罚锾。”
而电子代工大厂回应，已积极处理相关事宜，并依法办理，只是细节部分不便对外评论。
劳资争议要平息，恐怕还有漫漫长路要走。
《TVBS》提醒您勇敢说不：
◎尊重身体自主权，遇到性骚扰勇于制止、勇敢说不，请拨打113、110
◎现代妇女基金会 性侵害防治服务专线02-7728-5098分机7
◎妇女救援基金会 02-2555-8595
◎励馨基金会咨询专线 02-8911-5595/性骚扰专线04-2223-9595
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