新北捷运征才开缺 AI 职 “零经验可投”起薪上看 7 万 5 千元
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编辑中心
2025年6月20日 周五 下午1:46
（生活中心／综合报导）因应三莺线即将通车与 AI 智慧化转型需求，新北大众捷运股份
有限公司近日启动 114 年度第 2 次公开招考，预计招募约 130 名新进人员，职缺类别
涵盖车辆维修、司机员、资产开发、AI 应用等多元领域。其中最受瞩目的是“AI 应用策
略研究员”，起薪最高可达新台币 7 万 5 千元，引发外界高度关注。
新北捷运公司表示，该职缺旨在推动捷运系统的智慧化转型与数据分析应用，欢迎具备人
工智慧、数据分析、系统开发背景的专业人才报名参与，且该职缺不限定工作经验，对应
届毕业生与转职者十分友善。除了 AI 职缺外，其余职类如司机员、车辆维修、设备技术
等也广泛开放，多数职缺皆无工作年资门槛，强调训练制度完善，期盼有志青年投入公共
运输服务体系。
为吸引更多外县市青年北上任职，新北捷运公司也推出业界少见的“租屋补贴制度”。凡
录取人员若设籍非北北基桃地区，且月薪未达新台币 4 万元，在试用期间于台北市或新
北市租屋，可申请每月最高 4,000 元租金补助，协助新人稳定生活、减轻负担。
公司强调，期望透过合理薪资与福利机制，吸引多元背景专才，推动捷运营运与数位转型
双轨发展。根据官方公告，本次招考报名期间自即日起至 114 年 7 月 3 日中午 12 时
止，AI 应用策略研究员职缺则延长至 7 月 11 日截止。甄试简章、报名方式与详细资格
条件，已公布于新北大众捷运股份有限公司官方网站，有兴趣者可线上查询并报名。