以前刚出社会不懂，觉得主管好厉害
又很愿意教，又很耐心带
后来才知道原来他有拿业绩奖金，
所谓业绩都是我做的
第二个主管自己专业能力不够，靠社交能力爬上去
经常搞不清楚状况，但高层都很爱她
非常喜欢抢员工的功，有过就又推回员工身上
第三个主管不愿意教，但也不太管
给我自己发挥，也愿意在高层面前推我
遇到这种我已经感动了
请问大家觉得好主管要具备哪些条件呢？