1.媒体来源:
ettoday
2.记者署名:
记者施怡妏／综合报导
3.完整新闻标题:
整顿职场！他曝00后新人“都有1行为”　一票力挺：进步的开始
4.完整新闻内文:
毕业季刚过，意味着又有一批新鲜人投入职场，一名网友表示，平时都很遵守公司的规定
，但听说2000年后出生的年轻人，根本不管规定，决定躺平之后，在职场上就认为自己的
地位比老板大，绝不加班、不做工作外的事，不爽就跟老板翻脸提离职，对此，网友却认
为，反而是件好事，“台湾职场不健康很久了”。
有网友在Dcard发文，“真的有所谓的00后整顿职场吗？”自己是1996年出生，在职场上
都是按照公司的规定行事，无论是老板说的话，或是一些不成文的规定，只要不会太过分
，他通常都会遵守。
然而，他听说2000年后出生的年轻人，对职场的态度完全不同，都没在管这些规矩，“只
要决定好不买房、不买车、不背任何贷款、不结婚、不生小孩，自己地位就比老板大”，
绝对不会加班，也不会做超出职责范围的工作，若不满意就跟老板翻脸提离职，这些行为
被称为整顿职场，“你各位公司的00后年轻人都真的那么潇洒吗？”
贴文曝光，网友认为台湾的职场生态需要整顿，“你的传统职场规矩是指，无条件没加班
费加班、做工作范围外的事轮班扫厕所、要对公司忠心不离不弃？以前的人屎吃习惯了，
以为那是正常的”、“变化不一定是坏事，可能也是进步的开始”、“整顿职场基本上只
是要资方照劳基法走而已，老人被当奴隶习惯了，还沾沾自喜”、“提醒大家：检举惯老
板人人有责，没事多检举，多检举没事”、“我真的超感谢这些新人捍卫权益，我以前不
敢发声被压榨情绪勒索，但现在明显感受到职场有大大改善”。
也有不少八年级生留言，“我是1996的，绝对没在跟你加班”、“1998的，不给加班费的
话，鬼才给你加班”、“我也1996，从不加班，要加班的公司我一律拒绝，所以只找外商
”、“1996+1，下班钟一响立马离开，完全没在留的”、“1994路过，只加那种必须加的
班，其他时候下班时间到就闪了，超过5分钟没离开对我来说是种耻辱”。
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