※ 引述《YAYA6655 (YAYA)》之铭言：
: 那个不是一堆嘴炮都说
: 钱可以解决的问题都不是问题
: 为什么护理师这种钱可以解决的问题 这么难缠？
: 可见还是缺钱吧
: 护理师如果有值班的我觉得薪水至少要七万五起跳，年薪应该要有100~120的水准
: 这样才符合护理师的专长与身价
: 为什么从上到下医院医生都看不起护理师？不愿意割点肉来喂养？
: 健保那么多钱，真的会有差到每月给护理师多个两万吗？补到七万五很难？
很难！ 因为一声令下薪水调高，人事成本飙高，医院的营收扣掉人事费与其他成本，剩
下的可以拿来做绩效奖金的额度就会变少。 不知道有没有医院还会追究为何人事费占营
收的多少比例以上，那到底涨薪水要干嘛？还要想办法提高业绩？ 而且其他职类一样也
是辛苦操，怎么不跟着涨？