公司内部有个新人最近做了一件大幅提高效率的事情
但是群老人觉得他的认真凸显了自己的不认真
就各种攻击新人
最后新人受不了道歉了
新人这样内卷搞得大家不开心 破坏和平
是不是活该被检讨
应该把做好的成果拱手让给资深人员检视
再交给资深人员发表
功劳做给前辈
这样的新人才叫懂事
不过经历这次洗礼
我想其他新人也不会有任何作为了
公司是不是快要沉船啦？