※ 引述《Dinenger (低能儿)》之铭言：
: 假如一个智商平平
: 做事效率差强人意的人
: 7:30上班
: 17:00下班
: 扣除午休1小时
: 花了8.5个小时
: 结果做出来的成果
: 可能不比一个智商偏高的人
: 花了5小时还多
: 更不要说
: 智商不高 又爱偷懒的人了
: 这样也只是
: 让他们更早上班
: 然后摸鱼
: 还要给他们更多的钱==
: 像欧美国家
: 就很懂适时的放松
: 才能发挥人类更高效率的状态
: 虽然直观上认为
: 越是压榨劳力跟时间
: 成果会更好
: 但现实却是相反的
: 7:30上班
: 与其说是培养人才
: 更像是培养奴隶吧==a
必须说 电子化时代 AI时代也快来临
7.30上班根本没必要 尤其公司业务及市政
很多东西是能力 沟通与人际关系
一群人那么早开会能干嘛？
滑滑手机 讲讲干话 就以为做了许多事
其实都是自我心安的自以为啦
有公务员脑子僵化 自己设定价值程序
那样 案子卡了一整年 换个人就马上解决
很多人做事没效率 人家一个月可以完成10
个案子 有的一个案子还卡在那
能力差的人 不懂变通 再开一百次
会也没用
人的问题就是案子效率最大变量