1.媒体来源:
※ 联合报
2.记者署名:
※ 叶冠妤
3.完整新闻标题:
※ 比照军公教年改? 许铭春:时空不同 至少3党要坐下来谈
4.完整新闻内文:
劳保财务炸弹未拆,将成准总统赖清德的上任后要处理的棘手任务。劳动部长许铭春今接
受YahooTV“齐有此理”专访时表示,政府拨补只是第一步,并非长久之计,劳保势必还
是要改革。对于是否比照军公教年改成立委员会广纳意见?她则说每个时空有不同想法,
至少三党要坐下来好好谈。
许铭春指出,目前劳保基金潜藏债务高达11兆多,上一次劳保精算报告也推估劳保基金将
于2028年用罄,虽然危机不会立即发生,但劳保从2016年开始年年入不敷出,收进来的保
费不足以支应支出的年金给付,去年收支缺口就达446亿元,所幸透过政府拨补550亿补足
,再加上去年劳保基金投资大赚1100亿元,让整体劳保基金顺差1200多亿,基金水位也回
到8700亿元。
不过,她也坦承,投资有赚有赔,不可能稳赚,政府拨补也不是长久之计,拨补只是目前
各界共识,是改革的第一步,对维持基金水位很有帮助,但不能只靠拨补,要根本性解决
劳保财务结构问题,免不了要劳保年改,朝野必须在适当时候坐下来好好谈,“大家还是
要面对。”
过去讨论的改革面向包括提高费率、延长平均薪资采计期间、降低给付,许铭春说,有劳
工认为老年给付已经领这么少,不可能再少领,费率是否调升、采计时间拉长,这些都可
以谈,需要集思广益,沟通跟对话,彼此都要让步,才能解决问题。
许铭春说,民众不会领不到给付,如何筹措财源是政府的责任,拨补一定会持续,政府也
一定会负最终支付责任,至于未来是否比照军公教年改模式,成立委员会广征各界代表意
见?她则认为,每个时空有不同想法,对话的人是谁、对话机制可能不同,但至少三党要
坐下来谈。
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6.备注: