※ 引述《ericgary (艾瑞克盖瑞)》之铭言：
: 我们公司有一个单身的同事
: 发现他有很多异于常人的行为
: 1.每天下班前带两公升大水壶装沸腾热水
: 2.偷干公司的茶包
: 3.星期五下班前带冰坝杯装公司的咖啡
: 4.偷干公司厕所卷筒卫生纸
: 5.带行动电源到公司充 手机平板也有带到公司充
: 6.午餐公司有供餐 他会装超级多
: 然后带便当盒装冰冰箱 下班带回家
: 7.便当盒 餐具 水壶带到公司洗 用公司水和洗碗机
: 8.家里垃圾带到公司丢
: 9.都在公司大便 偷时间 省水省卫生纸
→ t4lin: 这个以前有新闻过，老板在员工离职前还要算106.104.72.85 01/04 00:36
→ t4lin: 长期下来的装水费，几公升那种不是保温瓶 106.104.72.85 01/04 00:36
员工装水回家喝被告上法院
https://www.storm.mg/lifestyle/4516308
一审高雄简易庭审理后认为蔡女装水回家喝的事情，补习班同仁不但都知道，
杨男自己也有在饮水机上方装设监视器，但却从未制止。
所以要处理这种员工,就是跟人家说的对付奥客一样,一条一条都给你列出来明令禁止
1.饮水机上贴告示禁止装水回家
2.厕所卫生纸桶上贴告示禁止拆下带走
3.茶水间放置茶包、咖啡机的地方贴告示禁止装回家
4.吃饭的地方贴告示禁止打包回家
5.垃圾桶上的墙壁贴告示禁止丢家庭垃圾
6.公司茶水间流理台上贴告示"禁止清洗非在公司时使用的个人用品"
你就一项一项都给它写上去,让他清清楚楚知道就是针对他都没关系,
因为有些人天性就是贱,他觉得你没讲不行就是可以,就会处处挑战你的底线.
如果我是老板,我还会叫会计去算一算,把他薪水换算成卫生纸、桶装水跟超商点数卡,
然后叫他来问,
是不是干脆以后每个月直接发卫生纸、水跟超商点数卡让他去买乞丐时光跟咖啡? (~误