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1.媒体来源:
ETtoday新闻云
2.记者署名:
记者陈宏瑞／高雄报导
3.完整新闻标题:
每天工作12hrs“月薪3万3没劳保”坑员工　血汗瓦斯行老板惨了
4.完整新闻内文:
高雄市一名罗姓男子在瓦斯行上班，每天上班12个小时，日薪1500元、月薪约3万3000元
，他工作3年多后离职，却发现赵姓老板居然没帮他保劳保，而且平常加班也没有加班费
，因此提告要求老板给付，赵姓老板则辩称罗男只是临时工，没有劳保、加班费等问题，
但法院根据瓦斯行会计的证词，判老板须付给罗28万余元。
罗姓男子提告主张，他是2018年5月1日起在瓦斯行上班，2020年1月6日离职，每天上班时
间从早上7时至晚间8时30分，扣除中午休息1时30分，出勤总时数共有12小时，除正常工
作8小时外，每日都加班4小时，但老板每天只给他1500元。
罗男认为，赵姓老板除了每天加班4小时的加班费没给，国定假日上班也没加倍给工资，
甚至连劳保都没帮他保，因此要求老板需给付包括加班费、劳工退休金28万1708 元。赵
姓老板则辩称，他的瓦斯行是全年无休行业，罗男是各瓦斯行间临时工代班人，也在数家
瓦斯行间代班，上班不受监督，不需请假，双方间无雇佣关系，所以拒绝付钱。
法院审理时，传唤瓦斯行的会计作证，证明罗男的确是瓦斯行的正职员工，每月上班约22
天、月薪约3万3000元。
但赵姓老板反驳，指会计原本只上早班，后来为了多赚钱兼职晚班，没想到却去劳工局检
举他让员工超时工作，害他还花了50万元和解，可见会计和罗男沆瀣一气，居心叵测，证
词不可采信，但法官采信会计的证词，判赵姓老板应给付罗男加班费和劳工退休金28万
1708 元，全案还可上诉。
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6.备注:
前阵子新闻起薪5万的应该算是加倍费叠上去的!?