私校兼任教授钟点30年未涨 教团申请“金氏世界纪录”
2023-11-21 12:03 联合报／ 记者
许维宁／台北即时报导
高教工会指出，我国仍有58私立大专校院30年来未调涨兼任教师钟点费，若一兼任教师30年
前进入学校任职，等于从到职到退休薪资分毫未涨。记者许维宁／摄影
高教工会今赴教育部前召开记者会，指出台湾有高达58所、6成私立大专校院已30年未调涨
兼任教师钟点费，若以兼任助理教授钟点费630元计，一年平均月薪仅2万2000元。为此，工
会特别以“最久未调升兼任教师钟点费的大学”向金氏世界纪录提出申请，要求教育部检讨
兼任教师待遇。
“潘文忠，部长当最久！冻薪冻最久！”高教工会于教育部前高呼口号。办公室主任陈书涵
表示，我国仍有58私立大专校院30年来未调涨兼任教师钟点费，薪资水准仍停留在1993年，
若一兼任教师30年前进入学校任职，等于从到职到退休，薪资分毫未涨。
陈书涵说，台湾30年来人均GDP成长288.7%，物价涨了51.1%，受雇者平均薪资条涨81.05%，
大学专任教师的薪资也调涨39.45%，唯独兼任教师薪资在教育部的纵容下冻涨。为此，去年
即向教育部预告，若对私校兼任教师待遇持续充耳不闻，当届满30年，就会向金氏世界纪录
提出申请。
陈书涵举例，私校兼任教师讲师级钟点费为575元，助理教授630元，若以助理教授钟点费并
以一年上课36周计算再除以12个月，一名私校兼任助理教授月薪仅2万2000元，才导致兼任
教师必须到处奔波兼课才能顾好生计，也导致当事人过劳、影响学生受教品质。
一名李姓兼任教授则谈到，每当要教育部欲展现权力就对私校百般监管；想推卸责任时则推
说私校财务自主。私校兼任教授钟点费较公立学校少了一百多元，教育部屡屡把学生受教权
挂嘴边，却不问为什么人留不住。
高教工会理事长周平则表示，教育部允许私校依财务状况决定是否调涨兼任教师钟点费，并
称有补助鼓励学校调涨，结果就是学校持续以30年前钟点费数额聘用兼任教师，“还是也要
老师自己去和老板争取？这句话是不是很耳熟。”为此，工会要将“晦气千条”的世界纪录
和教育部共享。
高教工会要求教育部拿出手段，要求不分公私立大专校院一律跟上物价与经济成长幅度，全
面调整大专兼任教师钟点费。
教育部长潘文忠稍早受访时回应，私校兼任教授钟点费是依照“专科以上学校兼任教师聘用
办法”由学校依财务状况审酌调整，教育部也统计，约三成私校兼任教师钟点费优于公立大
学，但仍有六成私校较不足。
对此，潘文忠表示，111年时已拍板，若私校欲调整兼任教师钟点，可由教育部补助七成。
教育部会持续和私校沟通，希望私校考量近年物价涨幅，增加兼任教师钟点。
高教工会特别以“最久未调升兼任教师钟点费的大学”向金氏世界纪录提出申请，要求教育
部检讨兼任教师待遇。记者许维宁／摄影
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