高雄爆“卫生所长出走潮”　陈其迈坦言防疫太辛苦：会调整人力
ETtoday新闻云 记者赖文萱／高雄报导
高雄市卫生所的8家所长爆发出走潮，外传是因工作职场业务量繁重、长官不留情面飙骂
没有尊严，导致多人离职。对此，高雄市长陈其迈表示，防疫工作真的很辛苦，他真的很
感谢基层同仁的努力，后续会调降在偏乡包含医生、卫生行政的人力，还有包含加班费、
加给的部分来感谢他们的辛苦。
今年因邻近国家及地区登革热疫情严峻，高雄市自6月起即启动登革热社区防疫总动员，
依据各地区疫情风险调度市府团队跨区投入第一线防疫工作，卫生局所及市立医院同仁更
是轮派担任第一线防疫工作。
不过现在第一线的卫生所长爆发出走潮，因为基层卫生所的所长是医师来兼任，除了要防
疫之外，平常也要负责看诊，等于是蜡烛两头烧，不过现在就传出因此造成8个卫生所长
离职出缺。
对此，陈其迈受访时表示，防疫的工作非常辛苦，他要谢谢所有的基层同仁，尤其包括卫
生局、民政局、各局处、环保局，都要来支援相关的防疫工作，甚至在国庆连假都还努力
工作、牺牲假期，因为防疫就必须到位，能够减少病媒蚊的孳生来防治登革热，可以说是
非常辛苦。
“尤其今年不管是东南亚的疫情，或者是周遭其他县市的疫情也比过去来得更具挑战”，
陈其迈说，他真的非常感谢基层同仁。
尤其高雄幅员辽阔，尽量在偏远地区能够有医师驻点的服务，像在原乡部落，或者是六龟
、杉林、美浓等等，卫生所都需要医师人力驻点，来补充在临床诊所不足的地方。
有一些比较市内的卫生所，因为本身医疗资源比较丰富，所以相对来讲这些地方就可以去
调节人力，能够以卫生防疫、行政为主，会做整体的调配。针对高雄市卫生所的人力短缺
，尤其是医师的人力，陈其迈认为，这个是在台湾很多的县市都会碰到的一些人力不足的
地方。
但他提到，高雄其实也比别人更辛苦，因为登革热几乎是常年的每到3、4月，尤其到秋天
9月、10月，几乎是疫情的高峰期，或者是在春夏的4、5月，所以这些额外的卫生防疫工
作跟其他县市也比较不同。 陈其迈表示，目前有协调一些公立医院的医师能够巡回，甚
至有一些半年为一期的这些驻点医师人力，来补充所增加出来的一些公卫防疫的人力不足
。
他强调，真的要非常谢谢基层的同仁，大家都很努力，同时也会调节在偏远地区，包括医
师、卫生行政的人力，包括加给、加班费的部分，来感谢他们的辛苦。
陈其迈最后指出，其实高雄在做登革热的防治工作，都是总动员在做，这也是为什么在面
临很多疫情的挑战，还能控制在一定的范围内。诚如他在施政报告所提到的，希望说在11
月底前，能够尽量把疫情流行的曲线压低，来度过疫情的挑战。
https://www.ettoday.net/news/20231013/2601897.htm#ixzz8G0bsglsi
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