学校想要药学系或是护理系的理由很简单
他们背后有医院
撇开台大不讲(因为在台大医院上过班算是一种头衔或是荣誉吧?)
各家医院想要药学系的理由只是因为有源源不断的新人好骗进医院
这些私人医院薪水开得有够低 新人根本不知道这是低薪
只知道挖我赚到第一份薪水了!!!很开心 然后被压榨个半年有一些人觉得怪怪的
通常两年是极限 一般新人两年内觉得被压榨都会走人
所以常备药学系就有源源不断的雏鸟被送进去压榨
其实对我个人而言拉!
跟比起药师薪水无法提升比
我更痛恨这些有附设药学系的私人医欺骗学弟妹当廉价劳工
药学系是不至于薪水被压低到哪里 反正我们出路多
但是慈济医院药师的薪水就不好说了
护理师职业率低就是因为工作待遇差 而愿意屈就这份薪水的不多
还是你觉得护理师工作领这种薪水刚好?
物以稀为贵 缺人就给钱不然就是补人力让大家轻松一点
你现在广设护理系让水准大量找愿意屈就低薪的新人
所以你们是希望护理师的水准越低越好?
赚钱是医院的董事会拿走关你们屁事? 用到护理师是你们家人
会说广设护理系好棒的真的是白痴
什么医疗品质都是你们基层去维护 上层管你的
急诊领慢性病连续处方 忙死你急诊药局 讲什么方便民众
一个月30天不去门诊或外面药局领 排什么急诊药局 慢性病算急症吗?
有钱赚=服务民众 需要成本的=你们要为医院着想......
最后我要说药学系念六年......其实大部分是没用的
我其实蛮好奇这些六年制的出路 唸完六年还是学士
那不如以前念四年 想进阶临床的再去念两年变硕士
这个社会要的就是包药占大多数
只需要少部分临床 而临床也不是一定要唸六年的药师
我不觉得笑我们包药可以贬低我们的薪资
毕竟请机器来包成本更高 这讨论很多次了
我们老师的老师就在讲药师被机器取代
AI很厉害我知道
但问题是医院不会出钱买机器维护机器 药师的人力成本低过机器太多了
看一下哪机家医院有请驻卫警? 都是用保全对吗?
连驻卫警的成本都花不起(60万 有错请指正)
你觉得一台机器他们买得起?租得起?
一家医院要租几台才能应付整个门诊的病人领药速度?