中国“慢就业”正夯 8年飙升22％
中时新闻网
旺报 李文辉
澎湃新闻报导，2023年大陆大专院校毕业生达1158万人，同比增加0.9万人，创历史新高。
惟应届毕业生“慢就业”比例呈升高趋势。为了解上海市23.6万名毕业生就业形势，大陆国
家统计局上海调查总队今年4月专题调研4000多人，发现38.0％受访者选择“慢就业”，其
中32.0％是为继续深造，6.0％选择暂缓就业。选择“慢就业”的毕业生，对职业规画和职
位条件往往有更高期望，家庭经济条件改善和家长支持，也提供了物质保障和精神支持。
调研结果显示，今年“慢就业”现象较往年明显。纵观近几年调研情况，“慢就业”比例整
体呈升高趋势，从2015年15.9％提升到2023年38.0％，8年间提升22.1个百分点。其中，选
择继续深造的比重8年间提升了17.3个百分点。选择暂缓就业的比重近2年上升趋势加快，从
2021年2.8％提升到2023年6.0％，上升3.2个百分点。相较于2015年，暂缓就业比重几乎增
长4倍。
从主观原因上看，毕业生选择“慢就业”主要是为提升自身竞争力。调研显示，93.2％的“
慢就业”毕业生表示主要出于提升求职竞争力和就业品质等积极动因，其中，55.0％为“提
升学历或追求更好的毕业院校，加强竞争力”，26.1％为“通过深造提升专业知识、技能水
准”；6.2％为“进行实习以便直接转正或对求职有帮助”。
而客观来说，调研显示，多数家庭对孩子选择“慢就业”的打算表示支持，达91.0％。
虽然选择“慢就业”的毕业生对于职业规画和职位条件都有更高期望。问及“将来求职主要
考虑因素”时首要考虑“薪酬和福利待遇”与“发展前景”两大因素。收入方面，平均期望
月薪1万1141元（人民币，下同），比直接就业毕业生期望薪酬高887元。
透过深造和提升学历后，“慢就业”毕业生在求职时会更偏向教育、文化、公共管理、金融
、科学研究等“服务型”行业。调研显示，选择教育行业最多，占29.1％，其次是文体娱乐
业、公关管理、金融等。不过从调研结果来看，无论是“慢就业”或直接就业毕业生，政府
机关或行政事业单位始终是第一选择。
https://www.chinatimes.com/newspapers/20230920000755-260309
中国“慢就业”再深造正夯
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