※ 引述《Vanced (维安斯德)》之铭言：
: 如题
: 现在跟以前观念很不同
: 自愿多做一点事
: 会被有些人解读成很奴
: 大家都怎么分辨奴和向上的？
: 可以举几个例子吗？
主要只看一件事
“对你有没有帮助”
举例来说 你在的部门只会开无意义的会 平常都在搞政治 作报告
这时候上面丢一些没有意义的差事
(没有意义的事例如：
是谁做都一样无鉴别性、主管一定会揽功、工读生也会做的事)
这些差事如果需要让你加班、牺牲个人时间等等...
那就是奴
至于向上、有上进心的情况例如：
1 大家都认为需要做的事、却没人愿意做
2 可能需要扛责任，但是成功会受肯定的差事
(就算你的公司很粪受肯定也不会加薪，为了跳槽你也需要累积资历)
3 对履历或应征新公司有帮助的事
不过在台湾，1跟2的帮助都远远不及3来得大