1.媒体来源:
今日新闻
2.记者署名:
李琦玮
3.完整新闻标题:
年轻人不做工、外籍移工补缺口 工地主任吁提高营造业薪资
4.完整新闻内文:
劳动部长许铭春今（10）日带队前往北部重大公共工程－淡江大桥工程进行联合检查、督
促全国营造工地做好安全管理及预防措施，并关心现场移工工作及生活状况。负责施作的
工信工程淡江施工处主任曾伟诚接受《NOWnews今日新闻》采访时表示，目前淡水端有130
几个外籍移工，本国工有3、40位，并透露台湾年轻人不爱做工，再加上少子化影响，营
造业缺工严重，盼提高薪资才能吸引国内外劳工。
据统计，营造业每年发生重大职业灾害期间以夏季为最高，为避免下半年度死亡人数增加
，劳动部今天特别针对夏季职灾预防，进行全国工地的专案劳动检查。许铭春送上降温小
温，关心移工工作状况，并叮嘱工程单位要提供遮阳处、调整夏季施工作业时间，做好热
危害的预防工作。
工信工程指出，现值酷热夏季，工地为保障作业劳工夏季期间的健康与安全，每天工作前
都会进行宣导“多喝水”、“多休息”、“要遮阳”等热危害预防措施，在施工团队群组
上公告每日热危害指数等级，让劳工了解在高温下工作应注意的事项。并调整夏季施工作
业时间，早上提早上工时间，上午11点至下午13点半暂停施作，让劳工充分休息避免于高
温下工作。
工信工程并在工地施工区附近设置劳工休息室，于休息室张贴关于热危害的宣导标语、水
雾及提供充足的饮用水和塩片供劳工使用；不定时补充各工作面冷饮，于上午提供冰凉瓶
装水，下午依照外籍移工喜好，提供可乐类饮料。
曾伟诚表示，目前工程淡水端有130几个外籍移工，本国工有3、40位，八里端人数为淡水
端的2/3；并感叹，现在这个世代，30岁以下年轻人不愿从事营造业，比较想去科技业或
坐办公室的工作，再加上少子化影响，造成营造业缺工非常严重，本国人不做，只好找外
籍移工补缺口。
他说，因应人力不足，工程单位也开始跟大专院校建教合作、入校举办招募说明会，像离
淡江大桥工程较近的淡江大学，寒暑假会有短期实习生，或是中华大学土木系大四生会来
工地实习一学年，希望能透过实习，间接为工地招募更多人才；年轻人愿意到工地工作，
多半只愿做办公室，从事规划设计、公务行政职，在户外工作的工人、工地现场工程师仍
旧很缺人，即使到泰国招募移工，也会面临比价问题，技术好、会做事的人才，选择去薪
水较高的国家工作，台湾的薪资只能找到次级人才，“一分钱一分货”，呼吁要调高营造
业整体薪资，才有办法吸引人才。
淡江大桥工程因应外籍移工较多，在外籍移工管理照顾部分，依据劳动部劳动力发展署“
移工在台工作须知”办理移工管理，订定移工生活须知，除供应膳宿及生活必须外，宿舍
备有休闲室如台球间；每月举办庆生烤肉、泼水节日祝活动，春节办理近郊一日游及藤球
比赛等。
在工作安全部分，每天上工前会实施酒测，发现有酒精反应者，当天禁止出工，施工中亦
不定时实施酒测，发现于施工中饮用含酒精性饮料者，除先驱离工地外，再开立警告单，
若有屡犯者，以减少加班方式处理，让外籍移工有实际感受，且达公平处理原则。
5.完整新闻连结 (或短网址)不可用YAHOO、LINE、MSN等转载媒体:
https://www.nownews.com/news/6193550
6.备注: