1.媒体来源:中央社
2.记者署名:潘姿羽
3.完整新闻标题:物价高涨前5月实质总薪资年减0.81% 近7年首度负成长
4.完整新闻内文:2023/7/10 16:13（7/10 17:24 更新）
（中央社记者潘姿羽台北10日电）内、外需产业两样情，连带影响薪资指标走势分歧。主
计总处今天公布薪资统计，内需服务业好转，支撑前5月实质经常性薪资为新台币4万1532
元、微幅成长0.02%，但制造业“薪情”不佳影响奖金发放，带动实质总薪资年减0.81%。
主计总处今天公布薪资统计，今年前5月实质经常性薪资为新台币4万1532元，重返正成长
、微增0.02%，但实质总薪资5万8348元，年减0.81%，为7年来首度落入负成长。
主计总处国势普查处副处长陈惠欣说明，今年以来，内需服务业复苏，加上通膨放缓，实
质经常性薪资得以转呈正成长；但加计非经常性薪资后的总薪资，由于110年至111年上半
年，制造业景气大好，奖金发放大方，垫高基期，导致今年前5月实质总薪资涨幅敌不过
通膨。
内外需产业表现不一的情况，同样显现在受雇员工人数变化。主计总处统计显示，5月全
体受雇员工人数为816.8万人，年增2.7万人，其中服务业年增4.1万人、制造业却年减1.8
万人，写下14年同月最大减量。
尽管近期部份经济数据显示制造业景气出现曙光，陈惠欣也说，过去看制造业表现，会同
时观察受雇人数以及加班工时变化，而5月因部分厂商营运状况改变，制造业加班工时终
止连10月年减，转为年增0.7小时。
不过陈惠欣提醒，制造业加班工时转正，仅是单一个月的状态，而且外界关注的电子零组
件业加班工时续呈年减，现阶段难以断定制造业景气已经走出谷底，必须再观察一段时间
，当加班工时持续好转、主要业别也有改善，才能确认制造业景气转佳。（编辑：潘羿菁
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