1.媒体来源:
风传媒
2.记者署名:
翁玄如
3.完整新闻标题:
三顾被窃营业秘密案 义守大学解聘女教授有玄机？
4.完整新闻内文:
“生技界美魔女”杨智惠被控窃取三顾公司营业秘密一案，连义守大学也卷入！
据111年7月18日杨智惠发给三顾公司全体员工之辞任书所述，杨智惠因不满三顾公司当时
副董事长盗用义大医院杜元坤院长膝软骨层片之特管法临床成果，并私自申请经济部产业
创新计画遭而申请离职。据了解，相关资料原本仅有计划主持人义大医院杜元坤院长及协
同主持人杨智惠教授有权使用，但义守大学于(28日)下午召开教评会欲提前至去年9月就
解任杨智惠教授职务，让她丧失使用该资料的权利，被质疑审查动机是否为三顾公司打
压杨智惠。
杨智惠透过律师函向义守大学表示，杨智惠借调期间仍协助义守大学至少取得科技部萌芽
案、3项专利权、维护专利案13件，另有2项美国专利、1项台湾专利申请中，以校方为学
术单位发表论文6篇、研讨会文章10篇、产学计划5笔，科技部萌芽案出席20次，半数为
111年9 月后代表学校出席，初估协助学校取得研究经费（不含借调权利金、专利授权金
）逾3478万元。如若校方认为她转换借调单位程序有瑕疵，自111年间即视同离职，上开
所请经费更涉有诈欺教育部、科技部等风险。
杜元坤寄信给杨智惠指出，义大医院和三顾公司合作的膝盖软骨层片治疗特管法，完成病
例追踪有显著进展；但三顾公司向“经济部科技研究发展专案产业升级创新平台辅导计划
”，里面提到“膝软骨细胞治疗技术衔接细胞治疗制剂开发计划”的临床资料，实际是义
大医院通过HTO的研究资料，竟张冠李戴、牛头不对马嘴！有“造假”嫌疑！杜元坤要求
杨智惠详查究竟。
根据杨智惠委托律师发给义守大学的律师函指出，她于三顾公司及乐迦公司借调任时期，
因发现两家公司经营理念不合，分别于111年7月18日及同年9月2 0日向三顾、乐迦公司提
出辞任书。同年9月26日以line向校长陈振远报告离职及后续转任股东公司等借调事宜，
校长亦给予关怀。
律师函指出，杨智惠辞任后，三顾公司仍邀请继续担任董事，义守大学与乐迦公司签订三
方借调合约书有效期间至114年1月31日止，且明定合约终止应由“甲乙丙三方于执行期间
内，若任一方拟提前终止合约时，应于30日前以书面通知其他两方”，乐迦公司迄今未向
她及义守大学提出终止借调合约支付给学校第二期学术回馈金期限也尚未期满，她仍是义
守大学核准通过的借调期间。
今年6月12日，杨智惠向义守大学申请今年6月30日离职，但校方却以借调违约为由，要提
前至去年9月就将她解职，让杨智惠觉得很奇怪很委屈。
律师函主张，杨智惠在核准借调期间，都依学校内部程序上签呈核准，未违反教师借调处
理要点及义守大学教职员留职停薪办法；借调期间认真尽责，指导生科系博硕士研究生及
专题学生研究，亦以教职员身分参加国家新创奖获奖，引进国际生奖学金及人才培育产学
合作方案，对义守大学颇有贡献。
为保障教师之工作权，教师聘任后，非依教师法第14条至第16条规定不得解聘。依最高法
院109年度台上字第1752号明示，教师法第16条所谓情节重大，应参照其职业之性质，行
为具体态样，所损害之法益，客观上已难期待一般社会大众容许之程度，且予以解雇符合
公共秩序及比例之原则，方属之。杨智惠期盼义守大学各级教评会审慎审酌借调案，以昭
公信。
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