台铁就要公司化了，上周交通部已经提报董事名单给行政院。
然而台湾铁路企业工会推派的3名劳工董事，就有2位有重大违失记录。
吴长智，强制猥亵员工
https://imgur.com/06PUcuU.jpg
林佑哲，私架网站抢票记大过
https://imgur.com/bPfEuMG.jpg
这种劳工董事适合吗？能替台铁员工争取权益吗？还是再次重创台铁的形象，让公司化的
第一步变成笑话？
呼吁台铁企工、交通部，不能就这样算了。
设置选举资格，由台铁员工直选劳工董事代表，别让公司化的第一步，就蒙上强制猥亵的
阴影！
https://reurl.cc/OvEMO3 邱显智FB
补充:吴长智案件最后判有期徒刑两个月又十五天
补充台湾铁路产业工会 声明稿 https://reurl.cc/OvErby
2023.06.12【劳工董事要员工直选，反对强暴犯担任劳工董事！】台湾铁路产业工会声明
台铁公司化在即，据报交通部已将董事名单提报行政院，而依照《国营事业管理法》董事
会应有工会推派劳工董事，然而由台湾铁路企业工会(下称台铁企工)推派3名董事，其中2
名曾有重大违失纪录遭惩处，甚至被法院判决之强暴犯！
名单出炉后已有员工开始质疑，台铁企工未经民主选举推派劳工董事是否适格，能否履行
劳工董事相关职务？或甚其违失纪录及前科，是否再次重创工会及台铁形象？
对此产工有以下声明：
强暴猥亵员工、私架网站图利，劳工董事攸关员工权益，不能就这样算了！
台铁企工推派秘书吴长智、文宣组组长林佑哲、高雄分会理事长霍善屏出任劳工董事，其
中吴长智曾因强暴猥亵员工遭法院判刑、林佑哲则私架网站抢票，涉嫌刑法妨害电脑使用
罪遭台铁记大过，2位于在职期间犯案纪录于网络可稽。
劳工董事之职责是参与公司治理，为全体员工发声，当中除涉及营利开发土地利用，更不
乏公司职场性平、性骚防治策略讨论，因此要求未有重大违失、判刑前科只是出任董事人
选之基本，但台铁企工却连基本都无法守住，如何在公司化后守住员工权益？守住台铁资
产不被资方任意买卖使用？产工要求应撤换劳工董事吴长智、林佑哲。
劳工董事应采自愿登记由员工直选、设置选举资格
有鉴于台铁企工劳工董事推派结果极具争议又无民主程序，以及台铁公司化后涉及土地开
发利用等营利事项，产工主张工会推派之劳工董事应采自愿登记、提出政见并由员工直选
产生，且明定“具重大违失纪录、判刑确定、担任政府、政党职位者不得担任。”以此把
关推派过程，由员工充分授权杜绝私相授受、杜绝与资方利益挂勾可能，选出真正能为全
体员工发声的代表！
产工也呼吁企工本会代表于6/20企工本会临时代表大会讨论“台铁企工推派劳工董事选举
办法”时提案放入此次三项诉求，别让资方握住把柄，让工会名誉再次受损：
1.应撤换因强暴猥亵判刑及涉嫌违反使用电脑罪之台铁企工劳工董事吴长智、林佑哲。
2.曾具重大违失纪录、惩处，或现担任政府、政党有关职位者不得担任劳工董事。
3.秉持基层民主参与，劳工董事应采自愿登记由全体员工直选产生。
●新闻联络人：理事曹嘉君0980877845、秘书长朱智宇 0931841880
●参考资料：
96 年度鉴字第 11066 号-公务员惩戒委员会议决书
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架网卖抢票程式 台铁员工到案
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