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女主播宫斗意外曝月薪！她遭记9大过解雇怒告...出庭落泪：被抹黑
记者黄宥宁／台北报导
https://www.ettoday.net/news/20221205/2394568.htm
▲北市某电视台惊爆3名女主播集体霸凌另名女主播，宛如上演一出“新闻部宫斗剧”。 （
图／记者黄宥宁摄）
记者黄宥宁／台北报导
北市某电视台今年5月惊传3名女主播联合霸凌1名女主播，3名“加害”主播遭公司惩处后，
当中张姓女主播因缺勤长达数月，被公司记9支大过解雇，她不服提民事诉讼，要求回复播
报组主播职位等，也意外曝光主播薪水。今（5日）士院开庭，张女与委任律师亲自出庭，
庭后忍不住委屈不禁潸然泪下。
现年48岁张姓女主播，今出庭化淡妆身穿白上衣搭半身裙，搭配莫卡辛平底鞋，与在主播台
上亮丽模样判若两人，开庭前她坐在庭外，表情严肃与律师低头交头接耳讨论，面对媒体想
进一步访问，律师出面代答：“全案进入诉讼不便多回应”，电视台则由1名法务及范姓长
官到庭旁听。
法院依职权选任报社前工会理事长徐国淦及有劳资专长李贞仪律师，2人作为参与审判咨询
专家，为让言词辩论程序更快进入状况，法官也就双方争执与不争执事项作整理。
张女委任律师指出，张从2005年9月进入该电视台，担任生活文字记者，后担任专任新闻主
播，月薪为6万6125元（主播津贴10000元、伙食津贴1800元） 。
▲TVBS先前传出主播内斗风波。（图／取自免费图库Pexels）
▲电视台传出3名女主播霸凌1名女主播，张姓女主播不满遭记过解雇提起诉讼。（示意图／
取自免费图库Pexels）
今年2月24日张女收到“职务行为改善通知”，5月3日接到人事调动，从主播转为资深文字
记者，5月24日声请劳资争议，6月、7月共做3次调解均未达成共识，8月17日张女就“职务
不法侵害事由”提出申诉，9月13日遭公司惩处9大过解雇，而未签下“职场行为改善通知书
”是因没有“做”（指霸凌）因此拒签名，但公司却认她拒绝配合，因此予以解雇。
同时也表示，张女从5月1日至同月17日请特休，公司却以“旷职”记大过，随后共计9大过
解雇，其律师认，张女5月1日至9月13日均有到班打卡，没想到本来是想反应被调职却惨遭
解雇，因此请求回复新闻部编播中心播报组主播职务、应给付9月停职前薪水37471元，且从
10月起应给付66125元薪水至回复原职位止，并应提拨2193元到劳工退休金个人专户，按月
提缴4008元至退休金个人专户。
电视台辩护律师表示，公司给张女2个月改善，并会既往不咎，但9次机会张女未做改善，故
依优于劳基法条件给予解雇，解雇也是为了保护被霸凌的受害主播；张女委任律师代为表示
意见说，基于当事人，希望“以和为贵”并指出这一切是误会，才会延伸出不愿签署“职务
行为改善通知”，同时更建议被告方是否要去思考后续，别造成双方无可挽回地步。
法官语重心长给予建议说，调解对双方较好，毕竟这一类事件，是大众会去喜欢看的内容，
诉讼到底，必会经过调查证据程序，届时是否霸凌也会摊在阳光底下，更会传相关主播及证
人出庭，判决内容也会随之公布，也会影响到电视台形象，因此望双方退庭再讨论是否有调
解意愿。
参与审判咨询专家李贞仪指出，资方未提到调动不法侵害，是否跟职场霸凌无关，就电视台
惩处看起来是想维护张女，并没将此事对外揭露，至于“调动合法与否”双方要考量程序上
问题，调职位也该在双方可接受范围去谈。
法官最后则再次劝双方调解，全案谕知候核办。张女庭后面容疲惫声泪俱下向记者表示“我
是被抹黑曲解，是不可承受之重”，同时对等待的记者微鞠躬表示谢意。
据了解，这出女主播宫斗戏码，游姓女主播认错因此继续播报，受害主播也维持播同时段，
黄姓女主播则被调到财经台，若张女与电视台调解再破局，未来宫斗女主角们恐会现身法院
还原当时状况。
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