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1.媒体来源:
中央社
2.记者署名:
中央社记者郭宣彣新竹市11日电
3.完整新闻标题:
助理请假扣薪回捐惹议 高虹安:内部管理制度无需放大检视
4.完整新闻内文:
民众党新竹市长参选人高虹安助理费争议，高虹安今天表示，每名立委办公室都有内部的
管理制度，这是大家开会讨论结果，属于正常管理制度，外界无需放大检视。
高虹安今天晚间到慈云夜市扫街，行程前，媒体提问，近期有助理爆料迟到要给钱、请病
假要把薪水缴回去，高虹安接受媒体联访表示，她稍早也澄清过，立法院没有完整的助理
人事考勤制度，也不像一般企业公司有人事系统，若同仁有请假迟到状况，在人事系统都
会自动扣薪水，但在立院这些奖惩制度与人事考勤制度，就只有一句话“交由劳基法”。
高虹安说，每一个立委办公室都有自己的管理制度，因为若同仁无限期请假或迟到，也会
造成其他同仁困扰，而在内部管理制度，也是透过办公室内部开会讨论结果，外界无需放
大检视。
媒体提问，针对民进党立法院党团总召柯建铭提出要高虹安引咎辞职，高虹安说，不管是
对媒体的应答，或社群网络上都有对此事发表声明，但柯建铭对此视而不见，仍运用在媒
体优势和社群网络力量，持续对高虹安“为沈（慧虹）先判”。她相信，检调司法会公正
处理，更相信所有的一切声明提出后，各界会相信高虹安是清白。
媒体问及，台北市长柯文哲批民进党新竹市长参选人沈慧虹“智商低”，高虹安说，柯文
哲应该是看到一连串累积抹黑高虹安的事情，有很多不舍心疼，不小心失言，她可以理解
，如果失言就道歉，没关系就面对就好。
高虹安指出，无论这几次抹黑事件中，或媒体网络抹黑，即便每一次澄清，都可以看到又
有下一个抹黑事件继续开车，而新竹市的选民都很有智慧，在遇到媒体与社群网络的言论
，可以有自己的判断力与思维，她不会受打压而退缩，是坚强的参选人。（编辑：张铭坤
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https://i.imgur.com/dfu9hMa.png
对于助理费案争议，民众党新竹市长参选人高虹安（前右）11日受访表示，每一个立委办
公室都有自己的管理制度，因为若同仁无限期请假或迟到，也会造成其他人困扰，而在内
部管理制度，也是透过办公室内部开会讨论结果，外界无需放大检视。中央社记者郭宣彣
摄 111年11月11日
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https://www.cna.com.tw/news/aipl/202211110341.aspx
6.备注:
高虹安改口了 说每个立委的内部的管理制度不一样 助理费要如何使用是立委的事
请大家不要放大解读 一切交由劳基法处理