※ 引述《cjol (勤朴)》之铭言：
: [新闻] 一年期志愿役预官 重恢复招募
: 受训22周后少尉起薪是50560，扣完退抚啥的实际领到大约是46k
: 比高考还高
: 志在考初等或普考的可以去玩玩顺便存钱。上尉退伍一下子就提叙到五等了
: 五楼心动了吗
: 还不马上行动？！
如果是在乎退休后保险给付，且本身也没有能力在在职期间领高薪的
那小妹觉得做军人是不错的选择，再诊样，也比做公务员好
小妹分析如下:
首先是第一层:社会保险
无论是公保或军保，领的是一次性给付
但军人做20年，可以领35个基数；顶天做30年，可以领45个基数
公务员做20年，只能领24个基数；顶天做30年，只能领36个基数
军人，胜
接下来是第二层:退休金制度(月退)
1.请领年纪
军人做满20年，或者做满15年且60岁，就可以申请退休领退抚
而公务员将来要65岁才能领月退，如果提前领，那就要扣%，一年4%
如果60岁就想要开始领，那只能领8成
反观军人称20年就可以开始领了，不卡年纪，军人胜
2.计算基准
军人为:“现役同官阶俸级人员服役期间最后五分之一年资之本俸平均数加一倍”
公务员为:“最后在职 15 年之平均俸 (薪)”
简言之，军人的基准可以集中在退休前几年，基期比较高
而公务员就被拉长到平均15年，基期被拉低，军人胜
3.基金安全性
预估基金用尽年度 ：
公务人员 130 年、军职人员未来50年内不会用尽
军人的退抚目前看来没有破产问题，反观公务人员的退抚破产倒数计时中，军人胜
【结论】
军人可以早早退休领月退，一次金领的又比公务员多
18岁做兵，38岁就可以开始事业第二春，而且还没有破产问题
反观公务员要拖到65岁才能领月退，再快也要活到60岁才能领8折
还要烦恼退抚基金能不能活到那个时候
好军人，不做ㄇ?