[新闻] 非主管职全时员工平均年薪515万 联发科

楼主: leocean9816 (阿光)   2022-07-02 04:32:35
1.媒体来源:ltn
2.记者署名:陈永吉、欧宇祥
3.完整新闻标题:非主管职全时员工平均年薪515万 联发科称霸上市柜
4.完整新闻内文:
证交所及柜买昨日汇总揭露本国上市柜公司申报之2021年度非担任主管职务之全时员工薪
资资讯,包括员工人数、薪资总额、薪资平均数及中位数等,其中联发科全时员工去年平
均年薪高达515万元,居所有上市柜公司之冠,也是唯一年薪逾500万元的上市柜公司。
另5公司逾400万元
上市公司中,除了联发科一家超过500万元,还有5家公司全时员工年薪超过400万元,分
别是联咏(3034)的499.4万元、晶豪科(3006)的450.9万元、硅创(8016)的426.3万
元、鸿准(2354)的410.3万元、瑞昱(2379)的408.3万元,清一色都是电子业,而除了
鸿准之外,皆为IC设计公司。其中联发科、晶豪科、硅创员工年薪都较前一年大增逾200
万元,薪资成长可观。
至于年薪前十高上市公司,长荣(2603)、阳明(2609)是唯二传产,全时员工年薪分别
为361.3万元及275.3万元,分别较前一年增加206万元及138万元,皆倍数成长,显示去年
航运业获利大成长,员工受惠。
在上柜公司中,去年员工薪资平均数最高的是半导体业杰力(5299),平均年薪为361万
,升佳电子(6732)也不差,平均年薪为335万元,是唯二全时员工平均薪资超过300万元
的上柜公司。
证交所表示,非担任主管职务之全时员工薪资资讯,排除经理人及部分工时人员等,聚焦
于一般常雇员工之薪资水准;另筛选三项指标包括(1)薪资平均数未达50万元者、(2)
公司EPS较同业为佳惟薪资平均数低于同业水准、(3)公司EPS较前一年成长惟薪资平均
数较前一年减少,只要符合任一筛选指标,会要求该公司申报“公司经营绩效与员工薪酬
之关联性与合理性说明”,供外界参阅。
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