公司的PM有两种
一种是老板说什么就做什么
私底下聊天说老板脑袋不清楚
隔天上班还是老板说了算
专业度就是社交
政治100
升迁有份
一种是客户说什么就做什么
私底下骂客户要求太超过
隔天上班还是嘻嘻哈哈跟客户social
专业能力就是社交
业绩达标
分红不错
升迁不见得有份
因为老板说
这本来就是应该做的
乡民说国外的PM强度很高
到底台湾出产的跟外国的差异在哪里？