1.媒体来源: 公视
2.记者署名:
黄立伟 张国梁
3.完整新闻标题:
礼饼厂伊莎贝尔遭移工控超时不给加班费 劳动部回应：劳资协调中
4.完整新闻内文:
https://youtu.be/uRMhFt7bt2c
国内知名礼饼品牌伊莎贝尔遭指控，违法剥削外籍移工，不仅旺季加班超时，不给加班费
，淡季则强迫移工回国放无薪假，而且还继续扣住宿费、仲介费。劳动部表示，目前仍在
劳资协调中，至于涉及违法部分，仍持续调查中。
国内知名法式喜饼领导品牌伊莎贝尔，去年和时尚杂志联名推出主题限量礼盒，并找来时
尚潮模演绎法式喜饼礼盒，让人耳目一新。
不过，近来爆发争议，涉及违法剥削外籍移工。有多名越南籍移工，出面指控，伊莎贝尔
要求移工违法超时，而且还不给加班费等争议。
伊莎贝尔受聘移工阿莹表示，“有人加班一个月超过200个小时，早上来上班，做到明天
两点，早上才下班。”
天主教会新竹区希望职工中心代表翁倩文指出，“加班费没有依法给付，中秋节旺季，还
有过年送礼的这个前几个月的时候呢，都有上几乎一两百个超时加班的时数。”
国际劳工团体指出，去年7月就向台中市劳工局申诉，但移工提出的争议事件，却要求劳
工另案处理，得不到劳工局协助。并在去年11月、12月及今年1月，召开了三次劳资协商
会议，劳方提出六大争议事项，包括加班费没依法给付，薪资单没有越南语、强迫回国放
无薪假，但回国期间，仍继续扣住宿费、仲介费和防疫费用等。
但资方却只愿意回应1.5项争议，在薪资单上提供越语范本，但并非双语，以及偿还强迫
休假被扣住宿等费用，但2到4个月无薪假，不愿偿还。
台湾国际劳工协会代表吴静如说，“疫情期间要大家回家放无薪假，这个明显的违法。”
劳动部24日上午接受陈情，强调是个案，但仍会依法调查。跨国劳力管理组科长于晓秋表
示，“如果是实施减班休息，还是要给付这个工资。”
针对涉及违法部分，记者中午前致电伊莎贝尔，客服强调仅能以电子信箱转达问题，暂时
无法取得资方回应，劳动部强调若伊莎贝尔涉及违法，将依法开罚。
5.完整新闻连结 (或短网址):
https://news.pts.org.tw/article/564791
6.备注:
建构在血汗上的幸福喜饼....