这个应该是人家检举的吧
不然现在一些小吃店的店员
几乎清一色都是外籍脸孔
不说都以为来到了东南亚
吃著台湾道地小吃 但听到店员之间聊天 是用印尼话或者越南话在讲
还真的觉得有点诡异
问题是
这些外籍店员 到底是合法还是非法
我觉得啦绝大多数都是非法的 没身分证的
至于为何老板敢用 因为就工资便宜
之前听过雇用非法外籍员工的不成文规定
你今天没有身分证或者没有合法工作证
薪水就是减半 假设月薪3万 就是拿15000元
像台湾养身馆林立
正常是对抽 但雇用没身分证的 就是对抽后再对抽一次 才是小姐实拿的报酬
所以才一堆接半套全套
我是觉得啦
相关单位不要那么被动啦 等人检举才上门
真位台湾劳工着想
三不五时去主动稽查那些小吃摊
※ 引述《Allen320 (无入不自得)》之铭言：
: 1.媒体来源:
: Nownews
: 2.记者署名:
: 记者李芷涵/综合报导
: 3.完整新闻标题:
: 知名食堂非法聘雇移工工作　老板遭罚27万元提告败诉
: 4.完整新闻内文:
: 《四方报》报导，未经许可聘雇外国人工作属于触法！台北市南机场夜市内一间知名食堂
: 负责人5年内2度违法聘雇移工工作，遭北市劳动局开罚27万元，林姓负责人不服提告，但
: 遭台北地院判决败诉。
: 综合媒体报导，林男于前年1月25日至同年2月6日间，未经许可非法聘用移工遭移民署查
: 获，移送北市劳动局后，考量其5年内2度犯法，根据行政罚法规定，扣抵缓处分金3万元
: 后，依法开罚27万元。
: 林男辩称，自己的配偶为新住民，移工是妻子的家人，短暂来台借住家中，于农历过年期
: 间帮忙在店内收拾碗盘，过程仅5、6天而已，并非劳雇关系；并强调自己过去曾因此挨罚
: 过10万元，不可能为了节省几天的人力成本而非法聘雇移工。此外，林男更否认其为食堂
: 负责人，表示自己当时不在店内，又与移工语言不通，根本不可能指示移工非法工作，请
: 求撤罚。
: 台北地院根据商业登记抄本发现，该食堂为独资商号，由林男一人独资，再加上店内员工
: 皆会称呼其为“老板”，因此认定林男确为负责人。此外，根据调查笔录发现，林男请移
: 工每晚6时至11时，在食堂负责从事端菜、收碗盘、清洗餐具等工作，且每日给付薪资600
: 元，劳雇关系明确，认定林男非法聘雇移工，劳动局依法裁罚无不法，因此判林男败诉，
: 全案可再上诉。
: 就业服务法第44条规定，任何人不得非法容留外国人从事工作，就业服务法第57条第1项
: 也规定：聘雇未经许可、许可失效或他人所申请聘雇之外国人；依同法第63条规定：处新
: 台币15万元以上75万元以下罚锾。五年内再违反者，处一年以下有期徒刑、拘役或并科新
: 台币60万元以下罚金。
: 5.完整新闻连结 (或短网址):
: https://www.nownews.com/news/5693460
: 6.备注:
: 餐饮业是禁止雇用移工的
: 所以做吃的店家若有请移工一定都是非法的
: 女的还可能是外籍配偶
: 男的就极可能是非法移工
: 检举者有奖金，5000元～七万元
: 检举也是保障本国人的就业市场及薪资水准
: 而且那些以较低薪水雇请非法移工的餐饮店家
: 所卖的东西有比较便宜吗？