中国时报
调幅大过公务员 工商团体呛没道理
04:10 2021/09/30 中国时报 吴静君 洪凯音
https://www.chinatimes.com/newspapers/20210930000350-260110?chdtv
对基本工资拟调涨达6％，受创产业再由政府补贴。工商协进会理事长林伯丰痛斥，如果
公务员可以先加薪6％，企业跟进调涨基本工资6％没有问题，然公务员加薪只有3％，却
要企业大幅调涨基本工资，并无道理。政大劳工所教授成之约建议，基本工资的不一定要
在明年元旦生效，可以延后到明年3月、5月，待经济解封、五倍券发挥效益，服务业恢复
元气后，再上路。
林伯丰认为，经济成长率好、企业有赚钱，应该回馈的是资深、有贡献的员工，而并非是
齐头式调涨基本工资，这反让本国劳工难以受惠。若政府想要补贴，他认为，应调降企业
劳健保负担比重，从7成调降为6成。
商总主席赖正镒表示，政府补贴受创产业，钱从哪来？要另编预算再经立法院通过吗？企
业不想再被骗了！大幅调涨基本工资，最大受惠者是80万外籍移工而非本国劳工，希望政
府不要再“慷他人之慨”。
全国中小企业总会理事长李育家指出，现在内需经济成长率还很疲弱，要中小企业大幅调
涨基本工资很有压力，成本一下子增加不少，政府应考虑一下弱势的中小企业。
商总理事长许舒博也认为，如经营环境回复常轨，也不需要政府调涨基本工资“再事后买
单”，当前现实是，受创产业已因迟迟不降的疫情警戒，被压得喘不过气，建议政府延后
调整基本工资。
不过，人力专家杨宗斌认为，去年基本工资从2万3800元调整为2.4万元、时薪从158元提
高至160，调幅皆不到1％，堪称是史上最低调薪幅度，这次调整幅度加大，“这叫补涨”
，基本工资、军公教皆调薪，可带动近3成民营企业加入调薪行列。
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政府胡搞瞎搞，工商大老都生气惹。