1.媒体来源:
联合新闻网
2.记者署名:
江睿智
3.完整新闻标题:
基本工资 升幅上看6％
劳动部将在10月8日召开基本工资审议委员会，讨论明年基本工资调升幅度。原本受本土
疫情重创的内需产业已开始回温，加上五倍券刺激下，今年经济成长率有望突破6%，据了
解，明年基本工资将采高调幅，而且月薪和时薪拟同幅度调升，调幅更上看6%。
劳动部高层官员坦言，劳动部希望在合理范围内尽可能调高基本工资；但考量部分受到疫
情冲击产业，目前评估提供补贴或延迟调升两种方式。据了解，其中以后者较可行，不排
除月薪调升自明年元旦开始，时薪调升则可能视状况推迟至明年3月或4月再适用。
高层官员表示，劳动部内部曾评估时薪和月薪脱钩、采不同调幅，至今没有定论。随着内
需产业回温，时薪和月薪脱钩已不被采纳。换言之，时薪和月薪有望同幅度调升，调幅有
望在5%以上，甚至上看6%。
目前基本工资月薪为24,000元，时薪为160元，至于基本工资调幅多少才算高？工斗已喊
出明年基本工资应调涨8%，达26,000元。
铭传大学法律学院长、前劳动部政务次长刘士豪表示，考量今年经济情势及物价情势，今
年基本工资调幅有望来到6%至8%。
“基本工资采高幅度调升的可能性很高，”基本工资审议委员会委员、台大国发所兼任副
教授辛炳隆说，尽管今年无法像去年一样出现报复性消费，但假日出游人潮出笼，内需服
务业今年8月起已开始大量聘雇，可说是明显回温。
辛炳隆认为，基本工资应该反映消费者物价指数年增率、以及劳资双方对经济成长率贡献
。简单来说，基本工资调幅为“CPI年增率+二分之一经济成长率”，仍具有相当参考性。
惟基本工资已经逐年垫高，若以外界期待调幅至少5%来看，将调升达1,200元之多，对雇
主负担也要考量。
劳动部官员也透露，目前各项经济指标皆呈正面，经济成长率调升、景气灯号续亮红灯、
经理人采购指数续呈扩张、无薪假情势趋缓、失业率下降、受雇员工人数上升等，皆有利
于基本工资调升，“相信工商团体也会理性看待”。
5.完整新闻连结 (或短网址):
https://udn.com/news/story/7238/5778790
6.备注:
能够缩短贫富差距 调到10%都没问题
至于物价，大家不用太担心
以餐饮业为例，乡民常说一半成本是房租
假设80元的便当 房租40元 食材成本25元
老板赚个10元合理吧? 人事成本才5元而已
调个6%薪水 连一块都不到 不用担心涨价
除非"一半是房租这句是造谣唬烂"
我是很相信 键盘老板的餐饮成本计算的
真的不用担心，涨完工资的隔天
连锁店宣布调整品项售价5-10元 这种新闻出现