1.媒体来源:
三立
2.记者署名:
黄韵璇
3.完整新闻标题:
入职2小时猝死“家属索赔6百万” 结局曝光：获400万
4.完整新闻内文:
找工作除了考量自己能力、兴趣之外，薪水及福利也相当重要，尤其公司是否有保障员工
的相关权益，更该特别留意，然而中国却有一名男子应征上职位后，报到正式入职当天，
只工作2个小时就意外猝死，家属向公司求偿600万元，让公司相当傻眼表示“他才刚试工
”。经过双方协商后，现在赔偿结果也出炉。
据《头条新闻》报导，这起事件发生在中国上海，去年10月一家防护用品公司因为人手短
缺，透过中介招聘了李姓男子，李姓男子正式上班当天，才刚办理完正式入职手续，试工
2个小时后突然晕倒在地，猝死在公司。
事后家属向该公司求偿140万人民币（约600万新台币），不过公司不能接受，认为“李姓
男子仅到职2小时，仍在试工阶段，只能从人道主义角度给予适当补偿”，对于这样的争
议，当地司法单位也做出回应，表示“死者与公司的劳动关系已经成立，根据规定可进行
工伤认定”。
最终死者家属与公司进行调解，死者家属愿意协助公司申请工伤认定，公司也会支付人道
主义补偿费用，不过网友纷纷留言表示“2小时就猝死，公司也挺冤”、“2个小时一直干
活也不至于死吧，明显是有疾病的”、“主要应该看死因吧，这要赔的话太冤了”、“
140万，小的公司直接破产倒闭了”。
2月23日上海金山区司法局工作人员透露，经过双方调解后，工伤认定赔偿90万人民币（
约387万新台币）、公司人道补偿5万人民币（约21万新台币），家属一共获得95万人民币
（约409万新台币）的赔偿。
5.完整新闻连结 (或短网址):
https://pse.is/38ypqd
6.备注: