台湾医疗给付已经不合理的低，医师的“高薪”是用国外 N 倍的服务量换来的。做一件
事 pay 只有外国医生十分之一，那只要服务量变成外国医生十倍，薪水就没降啊，哪来
低薪呢？
出社会工作，就是为了领薪水，没有任何一行的职业道德包括“工作不领薪水”这一项，
不合理的薪酬，必然造成人力流失还有 costdown 的恶果。就好像，200 和 3000 都吃的
到牛排，但牛排的品质一定不一样。
药材已经 costdown 很久了，原厂药一家家从医院中消失，看病拿的药渐渐变台厂。好在
我是隔壁药房熟客又是圈内人，能尽量帮自己弄原厂药。不懂行的民众就喜迎台厂中国厂
印度厂，政府说药效都一样大家不要嫌，我 OK，你们先吃。
左胶和公卫可能觉得：药材、医材有得跑路。人才没得跑，我就砍薪加上限制就业看你怎
样？几年前内外妇儿四大皆空就这样解决的！但限制的了“转行”也限制不了“转岗”，
接生又累又容易被告？那我我改做一般妇科改做不孕症行不行？限制“转岗”也限制不了
“转念”，被逼做烂业务就推拖闪躲飘全开，这个病人不适合那个病人有风险，太极拳藏
在专业知识后面，病人被接、化、发，化劲送到九条街外都不知道。当阿兵哥都懂得怎么
装死，PR99 学测 75 级分的医生不懂怎么摆烂？看医生哪天不再愿意忍受错误制度和鲷
民而已！
以前听到“增加医学系，增加医生容额”，还会赞成那些义正词严的分析，什么从训练开
始就会有问题（大体不够、实习可吸经验的病人减少....）之类。现在只觉吵这些真无聊
。牛排一客 3000 元以后只能卖 200，医生们就乖乖调整品质就好。米其林已经跟你无关
，你现在就是夜市切组合肉的新兵！
曾经听过某家医疗院所，X 光报告一张看几秒，内容随便打，个人非常生气。后来有人指
出他们给放射科医生的 pay 就是一张约一块钱，一次几百近千
的量要打，所以报告品质他们心安理得。医生们，多学学，换个想法，薪水降低天也不会
塌下来不是吗？大家都知道拿多少钱做多少事，你 PR99 七十五级分的医生不知道？
真开放容额就开放吧。在这产业工作的，久了都有关系网，知道哪位主任刀开的好，哪位
医生真的用心看，另外哪位很受病人欢迎但他只是一张嘴唬烂其实医术很两光，所以大量
开放，可能产业内只是掉薪水，但产业外不懂行赔的是命，左胶公卫宁可多死些人也要医
疗降价砍医护薪水，坚持用人命换钱，又有什么办法？我只能说便宜无好货才是真理，开
放就是大家一起倒，但我相信医护绝对比酸民笑的久。
“大家一起倒”不是危言耸听。对岸伟大的祖国就是平均薪水低，医疗环境差，医学生流
失严重。下场就是医生成为烂志愿，收进来的学生和毕业出去的医生良莠不齐。平均薪水
低，医疗环境乱象丛生，不要说自费拓宽财源了，高手医师和主任级“红包”传闻不断，
反正老子技术好是病人求我救命，不爽去隔壁找那个菜鸡医师看啊。
最后，说医疗行业该有爱心，这么负能量就不要做。好的，以后各位医生们不好做的烂
case 就摆烂不要做，薛丁格的医生，介于做与不做之间。医师誓词？你有没有听过“君
之视臣如土芥 则臣视君如寇仇”，就算是军队，恶意扣薪饷都要叛变了。救人的善意与
誓词不是被予取予求的借口。