以我出社会2年来，换过4份职务(科技业)的经验来看
只有第1份工作"设备" 有位前辈不太肯教，
他是 "餐饮科" 毕业，却跑到科技业当工程师
我在想他怕教会我，能力比他强...
除此之外的另外4份工作，都是前辈很想留住新人
一次教不会的，还会教你第二次，叫你不要急一步步慢慢学
学到哪，教到哪...有问题当下问，直接回答你
尤其是系统厂(比起IC测试厂)的同事...特别容易相处!!
待在系统厂就是养老，爽，
※ 引述《ezJapan (Japan)》之铭言：
: 1.媒体来源:
: ettoday
: 2.记者署名:
: 邱茀滨报导
: 3.完整新闻标题:
: 录取2周！老师傅不教狂喷他“没用心”...心累离职：为何抗拒新人？
: 4.完整新闻内文:
: https://cdn2.ettoday.net/images/4361/d4361356.jpg
: ▲原po抱怨，刚入工厂没多久，就一直被老师傅电，于是心生不满直接走人。（图／取自Pexels，下同）
: 刚进入新的职场，要怎么和老员工、老师傅搏感情是一门学问。一名网友抱怨，日前到一间做模具的工厂就职，资深的老员工不但不愿意好好教他，甚至看他一出错就狂骂“没在记、没用心”，让他心超累感叹“为什么那些传统产业的老员工那么抗拒新人？”贴文曝光，钓出不少专业网友的回复。
: 原po在脸书社团“爆怨公社”发文指出，日前他录取模具工厂的作业员职缺，主要负责工作是钻孔，尽管工作环境脏，每天回家全身黑，都让原po认为还过得去，但最让他傻眼的却是，从第一天上班开始，老员工就一直要他去找别的工作，洗脑他“公司福利差”，可明明该有的都有。
: 原po续指，由于每样东西都有好几道钻孔的步骤，所以在还没摸熟机台前，就需要换来换去，某次就只是其中一个步骤忘了，询问老师傅后却被骂“没在记都没用心”。
: 最让原po不能忍的是，某天有机台需要换模子，师傅根本没有交过他，只有在旁看过一次就要他自己换，说了不会又要被骂，让他超不满当下直接走人，并无奈询问广大网友“为什么那些传统产业的老员工那么抗拒新人？”
: 贴文一曝光，立刻掀起网友热议，留言表示“如果有心想学肯吃苦！这根本不算什么”、“还好啦，我们以前的师傅还会丢工具呢”、“偷偷跟你说，有时候一根菸可以解决一切”、“怕被淘汰”、“你不走！学会了他们会失业”。
: 还有超专业网友指出，“有时候老师傅不想教，一半是怕教会后被取代掉，所以不敢教。另一半是新人教会后没多久就跑了...最后就不想教了。其实归根究底是公司文化，公司应该要有良善健全的教育训练来引导新人”、“第一老师傅薪水比你高，第二他们不教是怕你抢饭碗，第三教会你了换老板叫师父滚了”
: https://cdn2.ettoday.net/images/4211/d4211382.jpg
: 5.完整新闻连结 (或短网址):
: https://www.ettoday.net/news/20200928/1820197.htm
: 6.备注:
: https://i.imgur.com/nIkscIr.jpg
: 没办法
: 长江后浪推前浪.. 前浪死在沙滩上...
: 虽然不是待传产
: 以前我前辈也是不教.. 我都看书自学
: 后来发现他也不会... 只会出一张嘴