※ 引述《nobody0303 ()》之铭言：
: 北欧平均工时才六小时
: 不用加班 年假快一个月
: 每天悠闲成这样
: 结果年薪竟然是台湾的三倍
: 同样是人类的台湾人
: 平均工时快十小时
: 加班加到死 年假又少又难请
: 每天忙碌成这样
: 结果年薪竟然只有人家1/3
: 同样是人类 做同样的事
: 却是得到差异这么大的回报
: 到底是怎么回事
: 真是岂有此理！
根据本帅在台湾、日本、美国、德国最后到丹麦的工作经验，
可以回答一些你的疑问，
工时跟产业获利、社会结构、政府策略有关，
而台湾跟丹麦的工时是两个极端。
丹麦有不少"真正的"生技产业，
最代表性的就是Novo Nordisk，
糖尿病胰岛素相关的获利非常好，
因为生产端外包给人工贱价的地方....如中国等国家。
在丹麦就专注基础与产品研发，
而研发不是你一天待在实验室25小时就有好的成果。
因此北欧或欧洲人非常重视休假，
他们认为休假就是充电，
没有好好充电的人工作效率会降低，
变得没有创意无法在研究开发中创新。
在台湾一般说：吃饭皇帝大！（代表台湾的文化中吃比较重要？）
在北欧可以说：放假皇帝大！（你要放假没人可以阻止得了你！）
在台湾可能你每天待到最晚，老板会觉得你很努力。
在丹麦如果你每天下午四点之后还不下班，会被认为没效率。
虽然丹麦的薪资是台湾的好几倍，但税也是砍掉你收入一半起跳。
不过这些税让丹麦免费公立小学里面有：
游戏超多的PS4、
电竞级电脑硬件、
6个小孩就配一个全职老师、
专门让小孩打枕头战的房间、
等等等..
这些税也支撑免费的医疗、高品质的生活环境等。
如果你重视小孩教育，
那你在台湾花的钱会比丹麦缴的税多很多，
且在台湾最好最贵的私校教育品质还被丹麦公立学校屌打...
策略方面，
台湾政府虽人嘴巴说要创新，
但实际上还是倾向鼓励代工产业，
因为代工回收快，确定可以回收，简言之就是小确幸。
在台湾一堆号称生技产业都在帮国际大厂代工，
就是之前提到贱价人工帮大厂生产产品，
或者捡过期的学名药来生产，
这些产业的共通点就是获利低。
所以你每天朝九晚九又赚得不多，
主要是因为台湾产业获利太低。
当然有人会提台湾代工产业的霸主：台积电
台积电的员工的确年薪百万，
但你要是除以工时，
仍远低于欧美国家。
咈咈....