媒体来源：中央社
劳团忧工时恐连年上升 劳部：落实劳动检查
高教工会今天表示，“一例一休”对缩减工时成效有限、“特休假增加”则不够多；二度
修法恐让台湾工时连年上升。劳动部说，修法有助减少工时，将落实劳动检查，维护劳工
权益。
高等教育产业工会今天举行公布“蔡英文政府2次劳基法修法对劳工工时之影响”研究报
告记者会。
高教工会青年行动委员会召集人苏子轩说，根据行政院主计总处发布“2017年薪资与生产
力统计年报”，其中2017年的年总工时为2035.2小时，比起2016年高。
苏子轩指出，为了了解工时上升原因，高教工会研究探讨2次劳基法修法，对于工时的影
响为何、何以造成工时不减反增。
苏子轩说，研究发现第一次修法，也就是外界说的“一例一休”对于缩减工时成效有限、
“特休假增加”则增加不够多，而且并未解决休不到、休不完的问题；第二次修法则让周
休二日破功，也让今年1至8月的平均月工时已比去年还要高。
苏子轩建议，要缩减劳工的工时，政府应采取4项措施，包含恢复“七天国定假日”；落
实“周休二日”；增加特休假、确保休得到；缩减过长的加班时间。
劳动部回应，工时统计方式有很多种，所有指标劳动部都很重视。最近周休二日的修法，
不仅落实周休二日，也强化劳工特别休假权益的保障。
劳动部强调，相关修正有助于劳工执行休假及补休权利，对于工时减少相当有助益，将持
续加强法令宣导，并落实劳动检查，以维护劳工权益。（编辑：张芷瑄）1071110
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