如题
就业服务法第五条
为保障国民就业机会平等，雇主对求职人或所雇用员工，不得以种族、阶
级、语言、思想、宗教、党派、籍贯、出生地、性别、性倾向、年龄、婚
姻、容貌、五官、身心障碍或以往工会会员身分为由，予以歧视；其他法
律有明文规定者，从其规定。
先不说有些公职就有限定了
这条根本是笑话吧
表面上不能直接说
真正面试的时候不符合还是会刷掉
浪费彼此时间
有没有就业服务法第五条很可笑的八卦