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成大医院伤人案 职场霸凌疑云满天飞
成大医院心脏外科的林姓技术师，上周五刺伤同事，被法院以杀人罪嫌收押
，也爆出成医疑似有职场霸凌，造成失控、伤人事件。但昨天，亦有同仁拿
出部分文件指控林男工作不认真，对此，护师工会提出录音反驳，怀疑是医
院不合理分配工作。
林姓男子在成大医院工作近20年，却持刀刺伤2名同事，指控被职场霸凌。
30日有医院同事拿出信件，说林姓男子想去台北荣总不成，写信向院内同僚
表示会继续努力工作，没想到之后便开始摆烂，还在门口贴纸条，拒绝帮忙
，案发前医院正打算将他调职。不过这个说法，护师工会出面反驳。
台湾护师医疗产业工会理事长陈玉凤质疑院方流出的证据太片面，“他为什
么不敢把全部的内容通通都呈现出来，只截那一小段？”工会另外拿出最近
的录音译文，强调医院早就为难林姓男子，要他自己调职。
陈玉凤转述录音译文，“真的没有考虑其它医院吗？或者是其它医院比较适
合你？”陈玉凤指出，主管也在录音中提到，“你北荣不是离职要去？”
成医有无职场霸凌，似乎演变成罗生门，各说各话。院方则以书面声明，强
调两造手心手背都是肉，已组成调查小组厘清。不过职安署认定成医确实没
做好职安环境，要求改善。
台南市劳工局副局长吴明熙指出，“他们是有订(职安计画)，只是他们适用
上可能有再改进的空间，所以职安署已经有要求他们要改善。”
成医完成霸凌调查后，须向职安署报告。而针对杀人未遂罪嫌，台南地检署
也表示将讯问被告、被害人与相关证人，查明案情。
https://news.pts.org.tw/article/408216
5.备注:
有人的地方就有江湖