新规！大陆企业领导人 需符合“对党忠诚”要求
来源：联合报 记者蔡敏姿╱即时报导
大陆国家主席习近平5月主持召开中央全面深化改革委员会第二次会议，审议通过《中央
企业领导人员管理规定》（简称《规定》）。近日，中共中央办公厅、大陆国务院办公厅
修订印发《规定》称，国有企业领导人员需符合“20字”要求。
新华网报导，中组部、国资委就修订印发《规定》日前发布记者会。内文强调，国有企业
领导人员是党的干部，必须做到“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁
”这20字需求，是好干部标准在国有企业的具体化。
《规定》鲜明地将“20字”要求写进总则第一条，并围绕夯实党在经济领域的执政骨干力
量，建设高素质专业化中央企业领导人员队伍，提出具体要求。强调中央企业领导人员必
须旗帜鲜明讲政治，坚决维护习近平总书记的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一
领导，坚决执行党和国家的方针政策。
《规定》主要内容和特点，共10章66条，分总则、职位设置、任职条件、选拔任用、考核
评价、薪酬与激励、管理监督、培养锻炼、退出、附则，明确中央企业领导人员管理的基
本原则、基本要求和主要内容，包含中央企业领导人员管理的全过程和各环节。
此时修订《规定》的背景原因，在中国特色社会主义进入新时代和深化国有企业改革的关
键时期，修订推出《规定》，对于坚持和加强党对中央企业的全面领导，完善适应中国特
色现代国有企业制度要求和市场竞争需要的选人用人机制。
文章指出，随着形势发展变化，中央企业领导人员管理工作面临很多新任务新挑战。一是
以习近平为核心的党中央对党的建设、组织工作和国有企业改革发展提出了一系列新理念
新思想新战略，党的十九大和全国组织工作会议、全国国有企业党的建设工作会议提出了
许多新要求，需要制度化地落实到中央企业领导人员管理工作中。
二是近年来中央企业领导人员管理实践方面有益经验，需要总结推广；三是中央企业普遍
建立中国特色现代国有企业制度，肩负著建设具有全球竞争力的世界一流企业的艰巨任务
，需要培养造就各方面优秀人才，领导人员管理制度需要更好地与之相适应，更好地实践
企业特点。
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