嘛~
首先主管无法控管情绪就是一个问题了
一堆人焦点放在泄密和员工不想开那个会开始检讨员工，
但出社会久了，遇到的主管多一点就会知道
有的主管很爱靠开各种无意义的会来彰显自己的能力和价值
常见的作法就借老板的名义把所有人聚集起来做
鸡毛蒜皮的政令宣导
这种会开多了会有人想跑，其实不难理解吧!?
开会开一两个小时说穿了就是在拖全体员工的工作进度，
再配上责任制一起服用效果更好
※ 引述《verydolungbe (小小邦)》之铭言：
: 我对骂人没太大兴趣
: 只是好奇如果“选举会议”像这主任说的这么重要 那为什么工作人员还会有“其他会要开”？？？
: 多头马车？
: 该不会是这主任跟另外的主管再争权吧？
: 不要说什么主管这样骂很正常 我工作快20多年 这种的不是因私事在发泄情绪 不然就是在搞斗争 后者有80%可能
: 对照之前有名嘴说柯P喜欢下面的互斗 我看起来有蛮大可能
: 不过反正现在柯P开无敌状态 没事的 没事的！