1.媒体来源:
联合晚报 记者许家瑜、周志豪／台北报导
2.完整新闻标题:
柯又海选 丁：谁还敢为柯拚命
3.完整新闻内文:
台北市长柯文哲在脸书招兵买马，公开海选竞选连任团队成员。姚文智、丁守中阵营嘲讽
，柯文哲用海选老招，自曝柯团队人才荒的窘境。
柯文哲这次海选的职务，包含发言人、随行幕僚、社群经营、议题撰述等，再度引起话题
。国民党台北市长参选人丁守中说，柯文哲2014年就办过海选，现在还留在团队里的人，
却寥寥无几，代表柯文哲用人方面，有很大的问题，这次海选会不会是假海选真内定，谁
还敢为柯文哲拚命呢？
民进党台北市长参选人姚文智团队执行总干事阮昭雄表示，柯文哲用海选老招，是为了解
决人才荒，这凸显柯文哲用人有很大问题。
阮昭雄说，四年前，柯文哲是以政治素人身分参选，利用白色力量成功号召年轻选票，如
今他已当上市长，握有政治资源，应该用政绩说服大众，却又用海选团队作法，说穿了就
是搏名声，透露人才荒窘境。
台北市长选举，各参选人积极争取青年选票，丁守中常出席青年活动，他表示，昨天出席
国民党青年部举办的斗牛赛，以及天母棒球场的棒球明星赛，和年轻人有不少互动，未来
也会持续释出小影片、青年政策来吸引年轻选民的支持，让青年不再低薪穷忙。
阮昭雄表示，姚文智团队未来会陆续端出施政菜色，只要是符合年轻人需求，相信年轻选
票自然而然会被吸引。
【记者许家瑜、刘宛琳／台北报导】军公教年金改革混乱上路，引起部分民众反弹，有不
少军公教团体放话，要用选票教训民进党，台北市民结构以军公教为多，这些民众的投票
动向，为年底市长选情增添变量。
民进党台北市长参选人姚文智团队执行总干事阮昭雄认为，改革是民进党政府上任坚持的
路，过程需要社会更多沟通，只能透过不断解释，让民众感受到诚意。
国民党台北市长参选人丁守中说，没有预期会有多少军公教选票，但过去国民党执政时，
采取温和渐进的年改方案，已经让许多军公教不愿意出门投票，导致2016年立委选举大败
。现在民进党执政的结果，把军公教砍得刀刀见骨。
丁守中说，覆巢之下无完卵，年底的选举，军公教一定要出来投票，只有国民党执政，两
岸才能和平交流，与国际接轨，创造商机，让国家更繁荣，国民党一定会还军公教一个公
道，取回军公教应得的待遇及福利。
台北市长柯文哲阵营指出，近日来因将陆续推出市政白皮书、竞选办公室成立与海选计画
，未对中央通过年改后的台北市选情进行评估。
4.完整新闻连结 (或短网址):
https://money.udn.com/money/story/7307/3240991
5.备注:
将帅无能 当然找不到好的人材 柯屁就是最佳范例